পাবলিক বান্ধব অর্থের উপর নিরাপত্তা জন্য নির্বাচন করুন

নাগরিকরা যখন ধনী সরকারি কর্মচারীদের সম্পর্কে চিন্তা করে, তখন যারা মনে মনে আসে তাদের সরকারী কর্মচারীদের একটি ছোট সংখ্যালঘু সম্প্রদায়কে প্রতিনিধিত্ব করে যারা তাদের জনসেবার থেকে ধনী হয়। গড় সরকারি কর্মচারী একটি ভাল জীবন উপার্জন করে; যাইহোক, এই ব্যক্তি পাবলিক খাতের কর্মসংস্থান নিরাপত্তা পক্ষে বড় bucks ক্ষয়।

প্রায়শই, ধনী সরকারী কর্মচারীরা জনসেবার আগেই তাদের সম্পদ অর্জন করেছে। উদাহরণস্বরূপ, একজন প্রভাবশালী ব্যবসায়ী রাষ্ট্রীয় আইন পরিষদ চালানোর জন্য তার বন্ধুদের দ্বারা দৃঢ়প্রত্যয়ী হতে পারে। একটি নির্বাচনী জয় তার অহংাকে বাড়িয়ে তোলে, তাকে কিছু রাজনৈতিক ক্ষমতা দেয় এবং তাকে তার রাষ্ট্রের আইন প্রভাবিত করতে দেয়। এই ব্যবসায়ীকে তার অর্থ উপার্জন করার জন্য জনসেবার প্রয়োজন নেই। এর পরিবর্তে, তিনি সম্ভবত তার সরকারি দায়িত্ব পালন করার জন্য তার সময় একটি ভাল বিট দেয়। এই সময় তিনি তার ব্যবসা খরচ হতে পারে।

কিছু নির্বাচিত কর্মকর্তা এবং উচ্চ স্তরের নিয়োগকারীরা ভাল অর্থ লেখার বই তৈরি করে, বক্তৃতা দেয় এবং তাদের পাবলিক সার্ভিস সম্পন্ন হওয়ার পরে কর্পোরেট বোর্ডগুলিতে সেবা প্রদান করে। কিন্তু আবারও, এই জনগণের কাছে সরকারের সময় আগে সম্পদ ও সংযোগ ছিল।

যারা জনসাধারণের প্রশাসনে কর্মজীবন করে তারা অর্থের নিরাপত্তা বেছে নেয়। সর্বাধিক সরকারী কর্মচারীরা সুন্দর জীবনযাপন করে, কিন্তু তারা কেবল তাদের সরকারি চাকরির মাধ্যমেই হাস্যকরভাবে ধনী হয় না। মানুষ একটি সরকারি চাকরি দেওয়া হয়, বিবেচনা করার জন্য অনেক pros এবং cons আছে।

যখন সরকারী কর্মচারীরা বিজ্ঞ বিনিয়োগ করে এবং আর্থিক শৃঙ্খলা অনুশীলন করে, তখন অনেকেই কোটিপতির হয়ে উঠতে পারে। কিন্তু তাদের ব্যক্তিগত জেট এবং ক্যারিবিয়ান সৈকত ঘর millionaires হিসাবে মনে করবেন না। মিলিওনেয়ার হিসাবে আপনি তাদের কখনো মনে করেন না যে কোটিপতিরা জানেন। তারা এমন ব্যক্তি যারা 1২ বছর বয়সী গাড়ি চালায়, তাদের মধ্যাহ্নভোজন নিয়ে কাজ করে এবং তাদের বন্ধকী পরিশোধের অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করে।

সব পাবলিক বান্দাদের millionaire অবস্থা অর্জন করতে পারেন? না। কিন্তু পাবলিক সার্ভিস ক্যারিয়ারের মাঝামাঝি সময়ে সরকারী কর্মচারীদের বেতনগুলি এমন পর্যায়ে পৌছায় যেখানে তাদের আবার রামেন নুডলস কিনতে হয় না।

মধ্যবিত্ত পরিচালনকারীরা এবং সরকারি কর্মকর্তারা তাদের ব্যক্তিগত খাতের প্রতিপক্ষের তুলনায় কোথাও উপার্জন করেন না। সরকারী কর্মচারীরা বেতন কম উপার্জন সচেতন পছন্দ করে কারণ জনসংখ্যা অন্যান্য সুবিধা এটি মূল্যবান।

বৃহত্তম সুবিধা নিরাপত্তা। সরকারী সংস্থাটি বিলুপ্ত হয়ে গেলেও, নির্বাচিত কর্মকর্তা এবং সংস্থা নেতারা যা করতে পারেন তা নিশ্চিত করার জন্য তারা যা করতে পারে তা যথাযথভাবে করতে পারে। একই প্রাইভেট সেক্টরেও বলা যায় না। এমনকি কর্পোরেট নেতারা একই কাজ করতে চাইলেও, তাদের কদাচিৎ এটি করার উপায় রয়েছে। সরকারী খাতে বিরল এবং ফুসফুসের বিরল।

সরকারী চাকরির নিরাপত্তা আরেকটি দিক হলো অবসর গ্রহণের সুবিধা। সরকারী কর্মচারী এবং তাদের সংস্থা diligently অবসর সিস্টেমের অবদান। পরিবর্তে, এই অবসর ব্যবস্থা কর্মচারীরা তাদের অবসর গ্রহণের পরে নিয়মিত বার্ষিক প্রদান প্রদান করে। সরকারী কর্মচারীদের এখনও তাদের নিজস্ব সংরক্ষণ করা উচিত, কিন্তু অবসর সিস্টেম অবসর গ্রহণের জন্য সংরক্ষণ সঙ্গে যুক্ত চাপ এবং চাপ অনেক দূরে নিতে।

কম সম্ভাবনার পাশাপাশি সরকারী কর্মীকে চাকরি থেকে সরিয়ে নেয়া এবং কোনও অবসর গ্রহণের সুবিধা ছাড়াই নিক্ষেপ করা হবে, সরকারি চাকুরীর নিরাপত্তা সুবিধাগুলি নিয়োগকারীরা প্রদান করে থাকে। সম্মতভাবে, সাম্প্রতিক বছরগুলিতে সরকারী ও বেসরকারি নিয়োগকর্তাদের স্বাস্থ্য বীমা প্রস্তাবগুলির মধ্যে পার্থক্য সংকুচিত হয়েছে। তবুও, সরকারি সংস্থা স্বাস্থ্য বীমা প্রিমিয়ামগুলির একটি উল্লেখযোগ্য অংশ নেয়। অনেক নিয়োগকর্তা কর্মীদের জন্য সম্পূর্ণ বিল এবং অতিরিক্ত পরিবারের সদস্যদের জন্য অর্ধেক পায়।

নিরাপত্তা তাদের পুরো ক্যারিয়ারের জন্য জনসাধারণের সেবা সঙ্গে লাঠি একটি বড় কারণ। নগদ পর্বত তাদের ভবিষ্যতে হতে পারে না, কিন্তু সরকারী কর্মচারীরা একটি ভাল জীবনযাপন করে যা একটি মুহূর্তের নোটিশে দূরে ডুবে যাওয়ার সম্ভাবনা নেই।