• 2024-11-21

কর্মক্ষেত্রে গ্রেট টিম বিল্ডিং কার্যক্রম

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

সুচিপত্র:

Anonim

আপনার কর্মস্থলে টিম বিল্ডিং ইভেন্টগুলি রাখার জন্য আপনাকে অনেক অর্থ ব্যয় করতে হবে না এবং তাদের অবশ্যই অদ্ভুত বা জটিল হতে হবে না। আপনি শুধু কর্মচারীদের মিলিত করার জন্য কাঠামোগত সুযোগ তৈরি করতে চান। আপনি একটি দল বিল্ডিং লাঞ্চ, একটি দল ভবন সভা, বা একটি দল বিল্ডিং ট্রিপ অফার করতে পারেন।

আপনি কর্মীদের জন্য কর্মক্ষেত্রে বা আপনার স্থানীয় সম্প্রদায়ের ক্রিয়াকলাপের সময় নির্ধারণ করতে পারেন। এটি একটি রুমে একসঙ্গে পেয়ে হিসাবে হিসাবে সহজ হতে পারে।

লাঞ্চ আলোচনা এবং টিম বিল্ডিং গ্রুপ

পুরো কোম্পানির জন্য বা ডিপার্টমেন্ট বা ওয়ার্ক টিমের জন্য লাঞ্চ সরবরাহ করুন। কর্ম-সম্পর্কিত প্রশ্নগুলিতে আলোচনা এবং প্রতিক্রিয়া জানাতে 10 জন পর্যন্ত বিভিন্ন কর্মসংস্থানের কর্মীদের নিয়োগ দিন।

আপনি কোন দলের মধ্যে কে না যত্ন না, কর্মচারীদের বিভক্ত করার একটি মজার উপায় প্লেট নীচে সংখ্যা রাখা হয়। সমস্ত প্লেট যারা তাদের প্লেটে "1" আছে তাদের লাঞ্চ নিতে এবং লাইব্রেরীতে দেখা করতে পারেন। তাদের প্লেটে "2" সহ যারা কনফারেন্স রুমে যেতে পারেন B. দল গঠন করা লাঞ্চটি কর্মচারীদের একে অপরের ভালভাবে জানতে সাহায্য করার জন্য এবং একটি লাঞ্চের জন্য না থাকার জন্য একটি দুর্দান্ত সুযোগ?

কর্মী-টু-কর্ম দিবস গ্রহণ করুন

কর্মীদের সময়-কর্মচারী-টু-কাজ দিনের জন্য অন্যান্য বিভাগ পরিদর্শন করতে নির্ধারিত করুন। কর্মচারীরা সবসময় অন্যদের কি সম্পর্কে অদ্ভুত হয়। তাদের আগ্রহ পরিতৃপ্ত এবং প্রক্রিয়া একটি সম্পূর্ণ নতুন ওয়ার্কগ্রুপ তাদের পরিচয় করিয়ে।

কাজের ছায়া একটি অনুরূপ ধারণা। এটি একটি কর্মী বিকল্প ক্যারিয়ার পাথ অন্বেষণ করার সুযোগ প্রদান করে। এটি একসাথে রাখা সহজ এবং এটি শুধুমাত্র কর্মচারীদের সময় ব্যয় করে।

অন্য বিভাগে পালন করার সুযোগ কর্মীদের পার্শ্ব বিভাগ সহযোগিতা এবং বোঝার বৃদ্ধি যে দলের বিল্ডিং অংশগ্রহণ করতে পারবেন। এটি কর্মচারীদের অন্যান্য ক্যারিয়ার পাথ অন্বেষণ করার সুযোগ দেয়।

আরামদায়ক সহযোগিতার স্পেস প্রদান

অভ্যুত্থান, খাবার এবং পানীয় সরবরাহ করুন এবং কর্মচারীদের স্থান নির্ধারণের জন্য জিজ্ঞাসা করুন কারণ তারা একটি কনফারেন্স রুম সংরক্ষণ করতে পারে। তারা একটি catered লাঞ্চ থেকে বা একটি গ্রুপ অভিজ্ঞতা সব বিরতি রুম খাবার থেকে সব খাদ্য এবং পানীয় গ্রাস প্রয়োজন।

পাঠ্য-এ-বুক বুক ক্লubs ধরে রাখুন

কোম্পানির জুড়ে বা একক বিভাগের কর্মচারী একটি বইয়ের বইয়ের একটি বিশেষ বই পড়তে এবং আলোচনা করতে স্বেচ্ছাসেবক হতে পারেন। কোম্পানী কর্মচারীদের জন্য বই কিনে নেয় এবং তারা সাপ্তাহিক বা দুটি অধ্যায় নিয়ে আলোচনা করতে মিলবে।

কর্মচারী সেরা বই ক্লাব অধ্যায় সম্পর্কে আলোচনা নেতৃস্থানীয় নিতে নিতে। তারপর একটি দ্বিতীয় কর্মচারী তারা পড়ছেন কি কোম্পানির জন্য প্রভাব সম্পর্কে আলোচনা হতে পারে।

1:17

প্রকৃতপক্ষে মজা যে টিম বিল্ডার জন্য 7 টি টিপস

মিটিং এ Icebreakers ব্যবহার করুন

যে দলগুলি ঘন ঘন দেখা করতে পারে তাদের হয়তো বরফের প্রয়োজন নেই, তবে আপনি যখন একটি নতুন দল গঠন করছেন তখন তারা সহজেই আসতে পারে। আপনি যখন একটি দল পুনঃনির্ধারণ করছেন তখন তারাও ভাল কাজ করে। কর্মীদের একে অপরের জানতে এবং একসঙ্গে ভাল কাজ করার তাদের ক্ষমতা উন্নত করতে সাহায্য করুন।

Icebreakers মিটিং জন্য বিশেষ করে ভাল। তারা প্রতিটি সময় একসঙ্গে কাজ করা হবে, যদি প্রতিটি দল দল নিয়ম এবং সম্পর্ক নির্দেশিকা প্রতিষ্ঠিত হয়েছে তা নিশ্চিত করুন।

গ্রুপ মেন্টরিং প্রদান

এক-অন-এক পরামর্শদান কর্মীদের জন্য গুরুত্বপূর্ণ এবং এটি সর্বদা আপনার সংস্থার মধ্যে একটি নতুন কর্মচারী আনতে যখন এটি সুপারিশ করা হয়। একটি সিনিয়র ম্যানেজার বা ম্যানেজার দ্বারা গ্রুপ mentoring পাশাপাশি দলের বিল্ডিং জন্য আরেকটি সুযোগ। সহকর্মীরা সহকর্মীদের সঙ্গে তাদের সম্পর্ক বাড়ানোর সময় নতুন দক্ষতা এবং পন্থা শিখতে।

একটি দ্বিতীয় ধরণের গ্রুপ mentoring জড়িত একটি কর্মচারী যারা একটি বিশেষ দক্ষতা সেট আছে শিখতে চান যারা অন্যান্য কর্মীদের শেখান। দক্ষতা বা জ্ঞান অর্জনের জন্য কর্মচারী অন্যদের দলের পরামর্শদাতা করতে পারেন।

কোম্পানির প্রযোজিত অফ-সাইট বিভাগীয় Lunchs রাখা

আপনি একটি স্থানীয় পার্ক এ একটি রেস্টুরেন্ট বা grilling হ্যামবার্গার ভোজন করছি কিনা, বিভাগীয় মধুচক্র চমত্কার দল বিল্ডিং কার্যক্রম।

অফিসের বাইরে একসঙ্গে খাবার ভাগ করার বিষয়ে কিছু আছে যা কর্মচারীদের কথা বলার এবং একে অপরের জানাতে উত্সাহিত করে।

স্পোর্টস টিমের জন্য কোম্পানি স্পনসরশিপ প্রদান করুন এবং ফিট পান

মাঝারি আকারের কোম্পানি বেসবল, গল্ফ, বাস্কেটবল, বোলিং, ফুটবল এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত করার জন্য কর্মীদের দলগুলিকে স্পনসর করতে পারে। কোম্পানি ইভেন্টের চলমান এবং হাঁটার জন্য কর্মচারী নিবন্ধন ফি প্রদান করতে পারে, বিশেষত যেখানে স্থানীয় স্থানীয় দাতাদের সাথে ভাগ করা হয়।

5k রান / হেঁটে, 36 টি কোম্পানী টি-শার্টে একসাথে প্রবেশ করে। এটি কোম্পানির ইতিবাচক কুখ্যাতি এবং সম্প্রদায়ের এক্সপোজারের জন্য পাশাপাশি কর্মীদের কারণগুলিকে সমর্থন করার জন্য দুর্দান্ত।

সাপ্তাহিক ওজন ওয়াচার মিটিংয়ের মতো ক্রিয়াকলাপ, দুপুরে যোগব্যায়াম ক্লাস বা আপনার ফিটনেস সেন্টারে গ্রুপ অনুশীলনগুলি কর্মীদের জন্য টিম বিল্ডিংয়ের সুযোগও দিতে পারে।

লাঞ্চ এবং শিখতে সময়সূচী দল গঠন

তথ্য এবং অভিজ্ঞতা ভাগ করে নেওয়ার জন্য কর্মীদের একটি গোষ্ঠীর সাথে দেখা করতে একটি শখ, আগ্রহ, বা বিশেষ জ্ঞান বা দক্ষতার সাথে বাইরের স্পিকার বা কর্মচারী পান। কর্মীরা তাদের নিজস্ব লাঞ্চ নিয়ে আসে এবং স্পিকারগুলিকে টিম বিল্ডিং উত্সাহিত করার জন্য তাদের সেশনগুলি ইন্টারেক্টিভ করার জন্য উৎসাহিত করা হয়। বিষয়টিতে ভাগ করা আগ্রহগুলি দল গঠনের জন্য উত্সাহ দেয়, যেমনটি মিথস্ক্রিয়া করে।

মজা ক্লাস এবং ঘটনা ঘটনাস্থল

আপনি মজাদার ক্লাস সরবরাহ করতে পারেন যে কর্মচারী এবং তাদের পরিবার কাজ শেষে বা সপ্তাহান্তে উপস্থিত থাকতে পারে। তারা পরিবার এবং কর্মচারী উভয় প্রবৃত্তি প্রচার।

কোম্পানিগুলি সফলভাবে প্রয়োগ করা হয়েছে এমন উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে পনির তৈরি, বিয়ার তৈরি, সব ধরণের রান্নার ক্লাস, লকপিকিং এবং পণ্য-কেন্দ্রীয় টিপস এবং সেশন। জড়িত কর্মচারী পরিকল্পনা, সংগঠিত, এবং উপস্থিত হতে কিছু গুরুতর দল ভবন করতে হবে।

কর্মচারী শখ ক্লাব প্রচার করুন

কর্মীদের বিভিন্ন বাইরে কাজ কার্যক্রম আগ্রহী হতে পারে। কর্মক্ষেত্রে শখ গ্রুপ মিটিংয়ের প্রচারের জন্য স্থান, ইমেল তালিকা এবং মাঝে মাঝে আর্থিক সহায়তা প্রদান করুন। কোম্পানি ফটোগ্রাফি ক্লাব, ইন্টারনেট খেলা বাজানো গ্রুপ, ক্লাব বুনন, এবং শুটিং আগ্রহ গ্রুপ স্পনসর আছে। এই এলাকায় টিম বিল্ডিং কার্যক্রম সীমাহীন হয়।

একটি গ্রুপ হিসাবে দাতব্য জন্য স্বেচ্ছাসেবক আপনার কর্মীদের উত্সাহিত করুন

আপনার কর্মীরা দাতব্য প্রতিষ্ঠানের জন্য চলমান, গৃহহীনদের জন্য গল্ফিং, দরিদ্র পরিবারগুলির জন্য বাড়িগুলি তৈরি করা, বা খাদ্য ছাড়াই খাদ্য সংগ্রহ করা, একটি দল হিসাবে স্বেচ্ছাসেবক হওয়া এমন একটি ক্রিয়াকলাপ যা স্থায়ী ফলাফল তৈরি করে।

কর্মীরা যখন একসঙ্গে স্বেচ্ছাসেবক হয় তখন সেগুলি নির্মাণকারী টেকসই এবং শক্তিশালী, এবং এটি কর্মক্ষেত্রের মধ্যে প্রবাহিত হয়।

কর্মক্ষেত্রে কর্মীদের পরিবারের জন্য হোস্ট ক্রিয়াকলাপ

প্রায় সব এই ক্রিয়াকলাপ আপনার কর্মীদের এবং তাদের সন্তানদের উল্লেখযোগ্য অন্যদের অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন। কর্মস্থলে হোস্টিং বাচ্চাদের কর্মক্ষেত্রের পরিবারের কাজ বাইরে বন্ধুত্ব বিকাশ করতে সাহায্য করে যা কর্মক্ষেত্রে টিম বিল্ডিং সিমেন্ট করতে পারে।

পরিবারের জন্য কাজ করার জন্য উদযাপনের ধারনাগুলি হ্যালোইন-এ শিশুদের জন্য কৌতুক বা অফিস থেকে অফিসে এবং কুমিরের কুমড়া বা ফুটবল গেমসের আগে পার্কিং লটগুলিতে লেগে থাকা দলগুলি ধারণ করে।

আপনি গ্রীষ্মকালে পরিবারের চলচ্চিত্রগুলি দেখানোর জন্য পার্কিং লটটিতে একটি বড় পর্দা স্থাপন করার কথা বিবেচনা করতে পারেন। ওয়ার্ল্ড সিরিজের চূড়ান্ত খেলা এবং বড় পর্দায় টিভিগুলিতে এনসিএএয়ের চূড়ান্ত চারটি গেমের মতো বার্ষিক ক্রীড়া ইভেন্টগুলি উপভোগ করার জন্য কর্মচারী এবং তাদের অতিথিদের আমন্ত্রণ জানান।

কর্মচারীদের ছুটির দিন উদযাপন হিসাবে কর্মক্ষেত্রে বা একটি স্থানীয় রেস্টুরেন্ট একটি ক্রিসমাস ইভ ছুটির দিন লঞ্চ রাখা।

কর্মক্ষেত্রে টিম বিল্ডিং কার্যক্রম আপনার কল্পনা প্রসারিত করতে পারে এবং আপনি সত্যিই আপনার কল্পনা দ্বারা সীমাবদ্ধ। একটি মহান কর্মক্ষেত্র হয়ে কিছু বা এই সুযোগ সব অফার। কম খরচে কিন্তু অত্যন্ত কার্যকর টিম বিল্ডিং কার্যক্রম আপনাকে পছন্দসই নিয়োগকর্তা করতে পারে।


আকর্ষণীয় নিবন্ধ

ল স্কুল শুরু করার আগে টিপস

ল স্কুল শুরু করার আগে টিপস

আইন স্কুল আপনার প্রথম বছর নেভিগেট একটি daunting প্রক্রিয়া হতে পারে। এই টিপস আপনার গবেষণা শুরু করার আগে প্রস্তুত পেতে সাহায্য করবে।

সম্পর্ক সংরক্ষণ করার সময় একটি কাজের থেকে পদত্যাগ কিভাবে

সম্পর্ক সংরক্ষণ করার সময় একটি কাজের থেকে পদত্যাগ কিভাবে

আপনার চাকরি থেকে পদত্যাগ? আপনার পদত্যাগ জমা দেওয়ার উপায় এখানে নেই যা কোন পোড়া সেতুর নিশ্চয়তা দেয়। আপনি পেশাদার পদত্যাগ করতে পারেন।

রাষ্ট্রপতি বিমান এবং কল চিহ্ন

রাষ্ট্রপতি বিমান এবং কল চিহ্ন

রাষ্ট্রীয় পরিবহন হিসাবে ডিক্সি ক্লিপ থেকে হেলিকপ্টার এবং বেসামরিক বিমানের বিমানের বিমান সম্পর্কিত ইতিহাস পড়ুন।

5 টি টিপস আপনাকে Engaged Employees তৈরি করতে সহায়তা করবে

5 টি টিপস আপনাকে Engaged Employees তৈরি করতে সহায়তা করবে

কর্মক্ষেত্রে disengaged হয়ে উঠছে থেকে আপনার কর্মীদের রাখতে চান? আপনার কর্ম পরিবেশ উন্নত এবং নিযুক্ত কর্মীদের তৈরি করার জন্য এই পাঁচটি টিপস ব্যবহার করুন।

কেন রাষ্ট্রপতি আশাবাদী সামাজিক মিডিয়া ব্যবহার করে এবং ঐতিহ্যগত মিডিয়া নয়

কেন রাষ্ট্রপতি আশাবাদী সামাজিক মিডিয়া ব্যবহার করে এবং ঐতিহ্যগত মিডিয়া নয়

২016 সালের নির্বাচনে রাষ্ট্রপতি প্রার্থী সোশ্যাল মিডিয়ার মতো আগে কখনো ব্যবহার করেননি। সামাজিক মিডিয়া তাদের ঐতিহ্যবাহী মিডিয়া উপেক্ষা করার অনুমতি দেয় দেখুন।

কর্মসংস্থান বৈষম্য এবং আইনসভা আটকান

কর্মসংস্থান বৈষম্য এবং আইনসভা আটকান

কর্মসংস্থান বৈষম্য lawsuits রোধ আগ্রহী? মামলা কোন ধরনের মামলা রক্ষা করা হয় তা কোন ব্যাপার না, নিয়োগকর্তা হারান।