• 2024-07-02

আপনি একটি ফাস্ট-পিসড টিম পরিবেশে কাজ উপভোগ করেন?

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

সুচিপত্র:

Anonim

অনেক কাজ কর্মচারীদের একটি দ্রুত-বিকাশকারী দলের পরিবেশে কাজ করার প্রয়োজন। এই পরিসীমা ব্যাপকভাবে, একটি কল সেন্টার অবস্থান থেকে একটি রেস্টুরেন্ট কাজ থেকে।

এই কাজের মধ্যে একটি কাজের জন্য একটি সাক্ষাত্কারে, একটি সাধারণ ইন্টারভিউ প্রশ্ন, "আপনি কি একটি দ্রুত-বিকাশকারী দলের পরিবেশে কাজ উপভোগ করেন?" একজন নিয়োগকর্তা এই প্রশ্নটি জানতে পারবেন যে আপনি কোম্পানির সংস্কৃতির সাথে ভালভাবে ফিট করবেন কিনা তা দেখতে। তিনি বা তিনি অবস্থানের প্রয়োজনীয়তা হ্যান্ডেল করতে পারেন তা নিশ্চিত করতে চায়।

এই প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার সময়, প্রশ্নটির উভয় অংশগুলি ঠিক করতে হবে। কেন আপনি একটি দলের মধ্যে ভাল কাজ করে পাশাপাশি আপনি কেন দ্রুত-পরিবেশিত পরিবেশে কাজ উপভোগ করেন তা ব্যাখ্যা করুন।

কিভাবে প্রশ্ন উত্তর দিতে

আপনি বিভিন্ন উপায়ে teamwork এবং দ্রুত-বিকাশ পরিবেশের জন্য আপনার উত্সাহ প্রদর্শন করতে পারেন। আপনি এই ধরনের কর্মক্ষেত্র সম্পর্কে সবচেয়ে বেশি পছন্দ করেন তা ব্যাখ্যা করতে পারেন। সম্ভবত আপনি একটি দলের ক্যামেরাডারি বা একটি নির্দিষ্ট সময়সীমার মধ্যে কাজ করার উত্তেজনার উপভোগ করেন।

যাইহোক, আপনি আপনার কাজের ইতিহাস থেকে নির্দিষ্ট উদাহরণ সঙ্গে আপনার উত্তর সমর্থন করা উচিত। উদাহরণস্বরূপ, আপনি কীভাবে ফাস্ট-প্যাসেড, টিম পরিবেশে সবচেয়ে কার্যকর এবং উত্পাদনশীল তা ব্যাখ্যা করতে পারেন। এটি নিয়োগকর্তাকে দেখাবে যে আপনি কোম্পানির মান যোগ করবেন।

আপনি যেটি পূর্ববর্তী পরিবেশে কাজ করেছিলেন তার উদাহরণটি আপনি এটি প্রয়োগ করতে পারেন তার অনুরূপ। পূর্ববর্তী পরিবেশে আপনি কতটা সফল ছিলেন তা ব্যাখ্যা করতে ভুলবেন না।

আপনি একটি দ্রুত-বিকাশকারী, দলের পরিবেশে কিছু সম্পন্ন করার সময় এমনকি একটি নির্দিষ্ট উদাহরণ প্রদান করতে পারেন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি একটি নির্দিষ্ট সময়সীমার অধীনে একটি টিম প্রকল্পে কাজ করার সময় এবং সফলতা অর্জনের সময় উল্লেখ করতে পারেন।

পরামর্শ

  • নির্দিষ্ট হতে হবে - আপনি কোম্পানী অর্থ সংরক্ষণ বা তৈরি হয়নি? এক্স শতাংশ দ্বারা বিক্রয় বৃদ্ধি? আপনার সাফল্য প্রদর্শন যে ঘটনা এবং পরিসংখ্যান সঙ্গে প্রস্তুত ইন্টারভিউ আসা। ডলারের লক্ষণগুলি সর্বদা প্ররোচিত, কিন্তু আপনি যে কোম্পানির মিশন অর্জনে সহায়তা করেছেন, তাদের ব্র্যান্ড সচেতনতা জোরদার করতে সহায়তা করছেন, অথবা অন্যথায় সমস্যার সমাধান করতে ইন্টারভিউটিকে প্রভাবিত করবেন।
  • একটি গল্প বল - ভাড়া নিয়োগ ব্যবস্থার উপর আপনার ভাল প্রভাব ফেলার জন্য আপনার সীমিত পরিমাণ রয়েছে; এমন একটি গল্প বলার মাধ্যমে এটি আপনার উপকারে ব্যবহার করুন যা তাদের মনোযোগ আকর্ষণ করে এবং দেখায় যে আপনি চাকরির জন্য উপযুক্ত ব্যক্তি। গল্প বলার টিপস অন্তর্ভুক্ত: একটি শুরু, মধ্যম, এবং শেষ সঙ্গে একটি গল্প তৈরি করুন; আপনার কর্ম জোর দেওয়া; এবং অনুসরণ আপ প্রশ্ন প্রত্যাশা।
  • কোম্পানির প্রয়োজন আপনার গল্প tailor - সব দ্রুত-পেশী কাজ একইভাবে হয় না। আপনি যদি গ্রাহক-সেবা কাজের জন্য আবেদন করেন তবে দ্রুত এবং কার্যকরভাবে সমস্যার সমাধান করার আপনার দক্ষতাকে জোর করা গুরুত্বপূর্ণ। যদি আপনি একটি বিজ্ঞাপন কপিরাইটার হিসাবে ভাড়া পেতে প্রত্যাশী হন, নির্দিষ্ট সময়সীমার মধ্যে সৃজনশীল হওয়ার জন্য আপনার দক্ষতা চাপুন।
  • আপনার বিবৃতি ব্যাক আপ যে শারীরিক ভাষা ব্যবহার করুন - আপনি দেখানোর চেষ্টা করছেন যে আপনি একটি উষ্ণ, আরামদায়ক, সহায়ক সহকর্মী। পার্শ্বপ্রতিক্রিয়া, চোখ যোগাযোগের অভাব বা খারাপ অবস্থার মতো শরীরের ভাষা বন্ধ করা সঠিক বার্তাটি প্রকাশ করবে না। পরিবর্তে, ভারসাম্য চোখ যোগাযোগ বজায় রাখার অনুশীলন (অন্য কথায়, সাক্ষাত্কারের সাথে যুক্ত থাকুন, কিন্তু হতাশ হবেন না) এবং একটি স্থিতিশীল, খোলা অঙ্গবিন্যাস রাখা। যদি আপনি জানেন যে আপনি বিব্রত বোধ করেন, আপনার চুলের সাথে বাজে কথা বা আপনার পায়ের আলতো চাপার আক্ষেপ চাপুন।

নমুনা উত্তর

  • আমি একটি ব্যস্ত দলের একটি অংশ হচ্ছে ভোগ। একটি কল সেন্টারে আমার শেষ চাকরিতে, আমি একটি ফাস্ট-প্যাসেড টিমের পরিবেশে কাজ করেছি। কাজের গতি আমাকে অনুপ্রাণিত থাকতে এবং মহান সাফল্য অর্জন করতে সাহায্য করেছে। আমি সেখানে থাকাকালীন যে কোনও কর্মচারীর সবচেয়ে বেশি "কলার অফ দ্যা মাস" পুরষ্কার জিতেছি।
  • আমি একটি দ্রুত paced দলের পরিবেশে উন্নতি। আমি একটি দলের অংশ হিসাবে কাজ করে এবং মানুষের সাহায্য আউট camaraderie ভোগ। অতীতে একটি বিপণন দলের কাজ, আমি একটি টাইট সময়সীমা অধীনে টিম প্রকল্প সম্পূর্ণ করতে হবে। এই সেটিংসে, আমি সবসময় আমার সহকর্মীদের সাহায্য এবং কাজ ভাল কাজ পেতে stepped।
  • আমার পূর্ববর্তী কাজের একটি লাইন রান্না করার সময়, আমি সবসময় এই ধরনের পরিবেশে কাজ করতাম, এবং আমি এটি পছন্দ করি। আমি সাহায্য প্রয়োজন যখন আমার সহকর্মী রান্না সাহায্য করার সুযোগ মূল্যবান; টিমওয়ার্ক একটি দ্রুতগামী পরিবেশে সমালোচনামূলক, এবং এটি আমার জন্য আদর্শ কাজ সংস্কৃতি।

আকর্ষণীয় নিবন্ধ

বিষয়বস্তুর কর্মচারী ম্যানুয়াল হ্যান্ডবুক টেবিল

বিষয়বস্তুর কর্মচারী ম্যানুয়াল হ্যান্ডবুক টেবিল

আপনার প্রতিষ্ঠানের জন্য একটি ব্যাপক কর্মচারী ম্যানুয়াল হ্যান্ডবুক জড়ো? এখানে নীতিগুলি, পদ্ধতি, ফর্ম এবং চেকলিস্টগুলির তালিকা অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

সেনা চাকরি ভারি নির্মাণ সরঞ্জাম অপারেটর মোস 21 ই

সেনা চাকরি ভারি নির্মাণ সরঞ্জাম অপারেটর মোস 21 ই

ভারী নির্মাণ সরঞ্জাম অপারেটর, সেনা সামরিক পেশাগত বিশেষত্ব (এমওএস) 21E, নিরাপদ রাস্তা এবং অবকাঠামো নিশ্চিত করার জন্য একটি গুরুত্বপূর্ণ কাজ।

8 পশু পুষ্টি ইন্টার্নশীপ

8 পশু পুষ্টি ইন্টার্নশীপ

পুষ্টিকর পুষ্টিবিদ এবং পশু বিজ্ঞানীকে সহায়তা করে এমন কয়েকটি পশু পুষ্টি ইন্টার্নশীপ প্রোগ্রামগুলির দিকে নজর দেওয়া

নেতিবাচক ঝুঁকি জন্য প্রতিক্রিয়া কৌশল জানুন

নেতিবাচক ঝুঁকি জন্য প্রতিক্রিয়া কৌশল জানুন

নেতিবাচক ঝুঁকি সাড়া দেওয়ার জন্য চারটি কৌশল রয়েছে: এড়িয়ে যান, স্থানান্তর করুন, ক্ষয় করুন এবং গ্রহণ করুন। তারা কী বোঝায় এবং কীভাবে তারা আপনাকে সাহায্য করতে পারে তা জানুন।

কিভাবে একটি বিক্রয় মূল্য negotiate

কিভাবে একটি বিক্রয় মূল্য negotiate

বিক্রয় পেশাদারদের জন্য একটি সমালোচনামূলক দক্ষতা আলোচনার ক্ষমতা। এই দক্ষতা ছাড়া, আপনি কখনও মূল্য বিক্রি করতে বাধ্য করা হবে। এখানে কি জানতে হবে।

আপনার বস সঙ্গে মাতৃত্ব ছুটি আলোচনা করার একটি গাইড

আপনার বস সঙ্গে মাতৃত্ব ছুটি আলোচনা করার একটি গাইড

মাতৃত্ব ছুটি আলোচনা তীব্র হতে পারে। আপনি চান মাতৃত্ব ছুটি পেতে এই পদক্ষেপ অনুসরণ করুন।