পুলিশ সুপার স্যার রবার্ট পিল এর নীতি
पृथà¥?वी पर सà¥?थित à¤à¤¯à¤¾à¤¨à¤• नरक मंदिर | Amazing H
সুচিপত্র:
সাম্প্রতিক ইতিহাসে বিভিন্ন সময়ে, দেশের ও সারা পৃথিবীর জনগণ ও পুলিশ বাহিনী একে অপরের সাথে মতভেদ দেখেছে। আইন প্রয়োগকারী সম্প্রদায়ের মধ্যে অনেকেই এই তাত্পর্যগুলি ক্রমবর্ধমানভাবে এনটাইটেল করা সমাজের দুর্ভাগ্যজনক ফলাফলের দিকে তোলার দ্রুত তাড়াতাড়ি, তারা প্রায়শই অজ্ঞাত থাকে বা অন্বেষণ করতে অনিচ্ছুক থাকে - পুলিশ বাহিনীর ভূমিকা অবক্ষয়ের মধ্যে আপাতত দ্বন্দ্বের ক্ষেত্রে অবদান রাখে। সম্প্রদায় এবং পুলিশ তাদের রক্ষা যারা।
একটি বিস্ময়কর তরুণ পেশা
কেউ কেউ ভুলে যায়, এবং অনেকেই জানে না যে, পুলিশ বাহিনীর আধুনিক ইতিহাস আমরা যতটা জানি তা 200 বছর বয়সী নয়। আধুনিক, সংগঠিত, এবং অভিন্ন পুলিশ বাহিনীর ধারণাটি প্রথম লন্ডনে 18২9 সালে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল এবং 1845 সাল পর্যন্ত মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে পুকুর জুড়ে তার পথ তৈরি করে নি।
জনসভায় পুলিশের অবিশ্বাস নতুন নয়
তখন সেখানে অনেক প্রতিরোধ ছিল, যেমনটি এখন আছে, একটি অভিন্ন, সশস্ত্র, অধিষ্ঠিত বাহিনী সম্প্রদায়ের রাস্তায় গলিতদের ধারণা। সেই প্রতিরোধ মোকাবেলার জন্য এবং জনসাধারনের ভাল সচিব এবং গুরুত্বপূর্ণ সুবিধার জনসাধারণকে আশ্বস্ত করতে যে পুলিশ বাহিনী প্রদান করতে পারে, সেই সময়ে যুক্তরাজ্যের স্বরাষ্ট্র সচিব স্যার রবার্ট পিল (এবং পরবর্তী দুই মেয়াদে প্রধানমন্ত্রীর) প্রকাশিত হয়েছিলেন। বিখ্যাত নয়টি পিলিয়ান নীতি হিসাবে পরিচিত।
এই নীতিগুলি উদ্দেশ্য এবং পুলিশ বাহিনীর মিশনকে রূপরেখা করে এবং পুলিশ বাহিনীর জন্য উপদেশ প্রদান করে যাতে তারা কেন উপস্থিত থাকে এবং তারা কারা সেবা করে তা দেখতে না পায়। স্যার রবার্ট পিলের নীচের নীতিগুলি, যা আগের চেয়ে অনেক বেশি প্রয়োজনীয়, এখন আগের তুলনায় এখন আরও বেশি প্রয়োজনীয় এবং আইন প্রয়োগকারী সম্প্রদায়ের অভ্যন্তরে ও বাইরে তাদের স্মরণ করা ও তাদের অনুসরণ করা ভাল হবে:
- পুলিশ বাহিনীর উদ্দেশ্য হচ্ছে অপরাধ প্রতিরোধ করা এবং আদেশ বজায় রাখা।
- পুলিশ তাদের কাজ কার্যকরভাবে কার্যকর করার জন্য জনগণের অনুমোদন ও বিশ্বাসের উপর নির্ভর করে।
- পুলিশি চূড়ান্ত লক্ষ্য সম্প্রদায়ের আইনের সাথে স্বেচ্ছাসেবক সম্মতি অর্জন করা হয়।
- পুলিশ তাদের কর্তব্য ও আইন মেনে চলতে, পক্ষপাতহীনতা বজায় রাখতে এবং জনগণের মতামতের দ্বারা প্ররোচিত হওয়া প্রলোভন এড়ানো উচিত নয়।
- পুলিশকে অবশ্যই স্বীকার করতে হবে যে তারা সম্প্রদায়ের মধ্যে যত বেশি সহযোগিতা অর্জন করতে পারে, তারা আইনের সাথে সম্মতি অর্জন করতে কমরকম ব্যবহার করতে বাধ্য হবে।
- জনসাধারণের তীব্র নিন্দা ও ভীতি প্রদর্শনের বিরোধিতায় পুলিশ নিরপেক্ষ ও স্বাধীন আইন প্রয়োগকারী পরিষেবাদি সরবরাহ করে জনমত ও সহযোগিতা বজায় রাখতে হবে। অর্থনৈতিক ও সামাজিক অবস্থান সত্ত্বেও, তাদের প্রত্যেকের একই সৌজন্য এবং শ্রদ্ধা বাড়ানো উচিত।
- বল এবং শারীরিক নিয়ন্ত্রণ ব্যবহার শেষ অবলম্বন হিসাবে ব্যবহার করা হবে, শুধুমাত্র প্ররোচনা অন্যান্য ফর্ম ব্যর্থ হয়েছে।
- পুলিশ কর্মকর্তাদের অবশ্যই মনে রাখতে হবে যে, তারাও জনসাধারণের সদস্য এবং তাদের উদ্দেশ্য জনগণকে পরিবেশন করা এবং রক্ষা করা।
- কোনও পুলিশ বাহিনীর কার্যকরতার প্রকৃত পরিমাপ গ্রেফতার বা পুলিশ ব্যবস্থা গ্রহণের সংখ্যা নয়, তবে অপরাধমূলক আচরণ এবং আইন লঙ্ঘনের অভাবে।
মূলত ফিরে পুলিশ পেয়ে
যে কোন কর্মকর্তার চূড়ান্ত লক্ষ্য হচ্ছে জনগণের জীবন ও সম্পত্তির সুরক্ষা করা, যা তারা দেশের আইন এবং স্বতন্ত্র অধিকারগুলির প্রতি শ্রদ্ধা করে। কখনও কখনও এটি তৈরি করা হয় হিসাবে কাজ এত জটিল নয়। পুলিশকে অভিভাবক বলে অভিহিত করা হয়, যোদ্ধাদের নয়। যখন কর্মকর্তারা সমস্যা সমাধানের এবং জনসেবার দিকে সঠিকভাবে অভিযোজিত হয়, সম্প্রদায়গুলি ভাল পরিবেশিত হয় এবং পুলিশ এবং জনসাধারণের মধ্যে বিশ্বাস সংরক্ষিত হয়।
এতদিন আগে স্যার পিল আইন প্রয়োগকারী সংস্থার নীতিমালা মনে রেখে, এটি সম্ভব যে বিশ্বজুড়ে পুলিশ বাহিনী নিরাময় প্রক্রিয়া সম্প্রদায়গুলিকে এতটা প্রয়োজনীয়তার জন্য শুরু করতে পারে। এইভাবে, আমরা জনসাধারণের সদস্যদের এবং আমাদের সাহসী ভাই ও বোনকে আইন প্রয়োগকারী সংস্থার নিরাপদ রাখার জন্য আরও ভালভাবে রাখতে পারি যাতে প্রত্যেকে তাদের স্থানান্তরের শেষে এটি বাড়ায়।
কেন আপনি একটি কোম্পানি উপহার নীতি এবং একটি নমুনা নীতি প্রয়োজন
একটি কোম্পানি উপহার নীতি প্রয়োজন যাতে আপনার কর্মীদের তারা গ্রহণ করতে পারেন কি সম্পর্কে স্পষ্ট নির্দেশ প্রয়োজন আছে? এই নীতি একটি উপহার-উপহার নীতি। এক নজর দেখে নাও.
পুলিশ কি পুলিশ বন্দুক বহন না
যদিও আইন প্রয়োগকারী ও আগ্নেয়াস্ত্র হাতে চলে যাচ্ছে বলে মনে হচ্ছে, সেখানে সারা বিশ্বে কয়েকটি দেশ রয়েছে যেখানে পুলিশ কর্মকর্তা বন্দুক বহন করে না।
সরকার ও নেপথিজম সীমাবদ্ধ নীতি ও নীতি
অগণিত আইন ও নীতিগুলি পাবলিক সেক্টরের বিশেষ পরিস্থিতিতে স্বজনতন্ত্রকে নিষিদ্ধ করে। বেশিরভাগ প্রতিষ্ঠান এটি এড়াতে কারণ এটি অযথাযথ হিসাবে দেখা যায়।