ইউএমসিজে এর বিধান সাপেক্ষে কে?

ইউনিফর্ম মিলিটারি কোড অফ জাস্টিস (ইউসিএমজে) এর 77 টি অনুচ্ছেদ 77 টি "শাস্তিমূলক নিবন্ধ" হিসাবে পরিচিত। এর অর্থ এই নিবন্ধগুলি নির্দিষ্ট অপরাধের আওতায় পড়ে, যা লঙ্ঘন করলে আদালত-মার্শালের শাস্তি হতে পারে। কিন্তু আসলে এই ইউসিএমজে নিবন্ধের বিধান সাপেক্ষে কে?

ইউসিএমজে'র আর্টিকেল ২: এই অধ্যায় সাপেক্ষে ব্যক্তি

ইউনিফর্ম মিলিটারি কোড অফ জাস্টিস (ইউএমসিজে) এর আর্টিকেল 2 বলে যে কেবলমাত্র কোডের বিধান সাপেক্ষে সবাই।

এই কোডটি বিশেষভাবে বলে যে কে এবং কে এই কোড সাপেক্ষে নয়, যার মধ্যে সশস্ত্র বাহিনীর সদস্য কোডের বিধান সাপেক্ষে পাশাপাশি যুদ্ধের প্রভাবের মতো বাহ্যিক উপাদানগুলি বিষয়বস্তুর সাথে সম্পর্কিত হওয়ার সাথে সাথে রূপরেখা অন্তর্ভুক্ত করে। অনুচ্ছেদ ২ টি পাঠ করে:

উপবিভাগ (একটি)।নিম্নলিখিত ব্যক্তি এই অধ্যায়ে সাপেক্ষে:

(1) সশস্ত্র বাহিনীর নিয়মিত অংশীদারগণ, যাদের তালিকাভুক্তির শর্তাদির মেয়াদ উত্তীর্ণ হওয়ার পরে স্রাবের অপেক্ষায় রয়েছে; স্বেচ্ছাসেবকদের সশস্ত্র বাহিনীতে তাদের কর্তৃত্ব বা গ্রহণযোগ্যতার সময় থেকে; সশস্ত্র বাহিনীতে তাদের আসল সংযোজনের সময় থেকে অন্তর্ভুক্তিকারীরা; এবং অন্যান্য ব্যক্তি আইনসম্মতভাবে কল বা আদেশের শর্তাবলী অনুসারে বাধ্যতামূলক তারিখগুলি থেকে বা সশস্ত্র বাহিনীতে প্রশিক্ষণের জন্য বা তাদের প্রশিক্ষণের জন্য ডেকে আনে।

(2) ক্যাডেট, বিমান ক্যাডেট, এবং midshipmen।

(3) নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব প্রশিক্ষণের সময় একটি রিজার্ভ কম্পোনেন্টের সদস্য, তবে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের আর্মি ন্যাশনাল গার্ডের সদস্যদের বা যুক্তরাষ্ট্রের এয়ার ন্যাশনাল গার্ডের ক্ষেত্রে ফেডারেল সার্ভিসে কেবল তখনই।

(4) সশস্ত্র বাহিনীর নিয়মিত অংশের অবসরপ্রাপ্ত সদস্য যারা বেতন পাওয়ার অধিকারী।

(5) সশস্ত্র বাহিনীর কাছ থেকে হাসপাতালে ভর্তি করা একটি রিজার্ভ কম্পোনেন্টের অবসরপ্রাপ্ত সদস্য।

(6) ফ্লিট রিজার্ভ এবং ফ্লিট মেরিন কর্পস রিজার্ভ সদস্যরা।

(7) সশস্ত্র বাহিনীর হেফাজতের ব্যক্তিরা আদালত-মার্শাল কর্তৃক আরোপিত একটি বাক্য প্রদান করছে।

(8) জাতীয় মহাসাগরীয় ও বায়ুমন্ডলীয় বিজ্ঞাপন-মন্ত্রণালয়, জনস্বাস্থ্য পরিষেবা এবং অন্যান্য সংস্থার সদস্য, যখন সশস্ত্র বাহিনীকে বরাদ্দ দেওয়া এবং তাদের সাথে সেবা করা।

(9) যুদ্ধাপরাধীদের সশস্ত্র বাহিনীর হেফাজত।

(10) যুদ্ধের সময়, ক্ষেত্রের মধ্যে সশস্ত্র বাহিনীর সাথে পরিচর্যা করা বা সহচর করা।

(11) মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের বাইরে এবং সশস্ত্র বাহিনীর বাইরে থাকা কোনও চুক্তি বা চুক্তির সাপেক্ষে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র কোনও পক্ষ বা আন্তর্জাতিক আইনের কোনও গ্রহণযোগ্য শাসনকারীর সাথে যুক্ত, পুয়ের্তো রিকো, গুয়াম এবং ভার্জিন দ্বীপপুঞ্জের সম্পদ।

(12) কোন চুক্তি বা চুক্তির সাপেক্ষে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র কোনও দল বা আন্তর্জাতিক আইনের কোনও স্বীকৃত শাসনব্যবস্থা সাপেক্ষে, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের ব্যবহারের জন্য যুক্তরাষ্ট্রে বা অন্যথায় সংরক্ষিত বা অর্জিত কোনও এলাকার ব্যক্তিরা সংশ্লিষ্ট সচিবের নিয়ন্ত্রণ এবং যা যুক্তরাষ্ট্রের বাইরের বাইরে এবং খালের অঞ্চল, পুয়ের্তো রিকো, গুয়াম এবং ভার্জিন দ্বীপপুঞ্জের কমনওয়েলথের বাইরে।

উপবিভাগ (খ)। সশস্ত্র বাহিনীতে তালিকাভুক্তির তাত্পর্য বোঝার ক্ষমতা আছে এমন ব্যক্তিটির স্বেচ্ছাসেবক তালিকাভুক্তি উপ-ধারা (ক) এর অধীন অধিক্ষেত্রের উদ্দেশ্যে এবং সশস্ত্র বাহিনীর সদস্যের স্থিতি পরিবর্তনকে কার্যকর করার জন্য কার্যকর হবে। নিয়োগের শপথ গ্রহণ।

উপবিভাগ (গ)। আইনের অন্য কোন বিধান থাকা সত্ত্বেও, একজন সশস্ত্র বাহিনীর সাথে পরিচর্যা করা একজন ব্যক্তি-

(1) স্বেচ্ছায় সামরিক কর্তৃপক্ষ জমা দেওয়া;

(২) সামরিক কর্তৃপক্ষের স্বেচ্ছায় জমা দেওয়ার সময় এই শিরোনামের বিভাগ 504 এবং 505 এর মানসিক যোগ্যতা এবং ন্যূনতম বয়স যোগ্যতা পূরণ করে;

(3) সামরিক বেতন বা ভাতা পেয়েছি; এবং

(4) সামরিক কর্তব্য সঞ্চালিত;

উপবিভাগ (ডি)।

(1) কোনও রিজার্ভ কম্পোনেন্টের সদস্য যিনি সক্রিয় দায়িত্ব পালন করেন না এবং এই অধ্যায়ে কোনও অপরাধের ক্ষেত্রে ধারা 81 (অনুচ্ছেদ 15) বা ধারা 830 (অনুচ্ছেদ 30) এর অধীনে কার্যধারা বিষয়ক করা হয়, তাকে সক্রিয় করার আদেশ দেওয়া যেতে পারে আনুষ্ঠানিকভাবে কাজের উদ্দেশ্য:

• (এ) এই শিরোনামের ধারা 832 এর অধীনে তদন্ত (নিবন্ধ 32);
• (বি) আদালত-মার্শালের বিচার; অথবা
• (সি) এই শিরোনামের ধারা 815 এর অধীনে অযৌক্তিক শাস্তি (নিবন্ধ 15)।

(২) রিজার্ভ কম্পোনেন্টের সদস্যকে অনুচ্ছেদ (1) এর অধীনে সক্রিয় দায়িত্বের আদেশ দেওয়া হতে পারে না, তবে সদস্যের সময় সংঘটিত অপরাধের সাথে সংশ্লিষ্ট:

• (এ) সক্রিয় দায়িত্ব উপর; অথবা
• (বি) নিষ্ক্রিয়-দায়িত্ব প্রশিক্ষণ, কিন্তু মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের আর্মি ন্যাশনাল গার্ডের সদস্য বা যুক্তরাষ্ট্রের এয়ার ন্যাশনাল গার্ডের ক্ষেত্রে ফেডারেল সার্ভিসে শুধুমাত্র।

(3) অনুচ্ছেদ (1) এর অধীন সক্রিয় কর্তব্যের সদস্যকে আদেশ করার ক্ষমতা রাষ্ট্রপতি কর্তৃক নির্ধারিত বিধিগুলির অধীনে প্রয়োগ করা হবে।

(4) সশস্ত্র বাহিনীর নিয়মিত অংশে জেনারেল কোর্টস-মার্শাল আয়োজিত একজন ব্যক্তির দ্বারা অনুচ্ছেদ (1) এর অধীন একজন সদস্যকে সক্রিয় দায়িত্বের আদেশ দেওয়া যেতে পারে।

(5) একজন সদস্য অনুচ্ছেদ (1) এর অধীন সক্রিয় কর্তব্যের আদেশ দেন, যতক্ষণ না সক্রিয় দায়িত্বের আদেশ অনুমোদিত সচিব কর্তৃক অনুমোদিত না হয়:

• (এ) কারাবাস দন্ডিত করা হবে; অথবা
• (বি) নিষ্ক্রিয়-কর্তব্য প্রশিক্ষণ বা সক্রিয় দায়িত্বের সময়ের ব্যতীত স্বাধীনতার উপর কোনও নিষেধাজ্ঞা থাকা সত্ত্বেও শাস্তি প্রদান করতে হবে (অনুচ্ছেদ (এল) অনুসারে ক্রমিক সক্রিয় দায়িত্ব ব্যতীত)।

উপধারা (ই)। এই বিভাগের বিধান এই শিরোনামের ধারা 876 (ডি) (2) এর অধীন (নিবন্ধ 76b (ঘ) (2)।

ইউসিএমজে'র আর্টিকেল 3: নির্দিষ্ট কাউন্সিলের চেষ্টা করার অধিকার

সীমাহীন মিলিটারি কোড অফ জাস্টিস সাপেক্ষে যারা সীমারেখা এবং UMCJ এর আর্টিকেল 3 এছাড়াও সামরিক বাহিনীর কিছু সদস্য চেষ্টা করার জন্য অধিকারক্ষেত্র নির্দিষ্ট করে। আর্টিকেল 3 পড়ছে:

উপবিভাগ (একটি)। এই শিরোনামের ধারা 843 (আর্টিকেল 43) এর সাপেক্ষে, একজন ব্যক্তি যিনি এমন অবস্থায় রয়েছেন যেখানে এই অধ্যায়ে সাপেক্ষে ব্যক্তি এবং এই অধ্যায়ে কোন অপরাধ সংঘটিত হয়েছিল, যখন পূর্বে এমন একটি পদে ব্যক্তিটি এই অধ্যায়ে অধীন ছিলেন সেই ব্যক্তিটির প্রাক্তন স্থিতি অবসানের কারণে এই অপরাধের জন্য এই অধ্যায়ে এখতিয়ারের দায়বদ্ধতা থেকে মুক্ত হয় না।

উপবিভাগ (খ)। সশস্ত্র বাহিনী থেকে সরিয়ে দেওয়া প্রত্যেক ব্যক্তিকে পরবর্তীতে প্রতারণাপূর্ণভাবে তার স্রাব প্রাপ্তির অভিযোগে অভিযুক্ত করা হয়, এই শিরোনামের ধারা 843 (আর্টিকেল 43) এর অধীন, এই চার্জের ভিত্তিতে আদালত-মার্শালের বিচারের আওতায় এবং এই অধ্যায়ে সন্দেহের পরে সেই বিচারের জন্য সশস্ত্র বাহিনীর হেফাজত।

এই চার্জটির দৃঢ়তার ভিত্তিতে, প্রতারণামূলক স্রাবের আগে এই অধ্যায়ে অধীন সকল অপরাধের জন্য আদালত-মার্শালের বিচার চলছে।

উপবিভাগ (গ)। কোনও ব্যক্তি যিনি সশস্ত্র বাহিনী থেকে উধাও হয়েছেন সেটি এই অধ্যায়টির অধিক্ষেত্রের কোনও পূর্ববর্তী সময়ের থেকে আলাদা হওয়ার কারণে আপিল থেকে মুক্ত হতে পারে।

উপবিভাগ (ডি)। এই অধ্যায়ে সাপেক্ষে এমন একটি রিজার্ভ কম্পোনেন্টের সদস্য, এই অধ্যায়ে এই অধ্যায়ে কোনও অপরাধের জন্য এই অধ্যায়টির অধিক্ষেত্রের অ্যাক্সেসযোগ্যতা থেকে অ্যাক্সেসযোগ্যতার দায় বা নিষ্ক্রিয়-কর্তব্য প্রশিক্ষণের মেয়াদ উত্তীর্ণ হয় না। সক্রিয় দায়িত্ব সময়ের বা নিষ্ক্রিয়-কর্তব্য প্রশিক্ষণ।