একটি সাক্ষাত্কারে আপনার ব্যক্তিত্ব কিভাবে প্রদর্শন করুন
Devar Bhabhi hot romance video दà¥à¤µà¤° à¤à¤¾à¤à¥ à¤à¥ साथ हà¥à¤ रà¥à¤®à¤¾à¤
সুচিপত্র:
কাজের সাক্ষাত্কার শুষ্ক এবং বিরক্তিকর হতে হবে না। আসলে, তারা হতে হবে না। অবশ্যই পেশাগতভাবে কাজ করা গুরুত্বপূর্ণ, তবে সাক্ষাত্কারে আপনার ব্যক্তিত্বকে দেখানোও গুরুত্বপূর্ণ। যাইহোক, আপনি overboard যেতে চান না - এই একটি দল বা পারিবারিক ব্যাপার নয়। একটি পেশা সাক্ষাত্কারে আপনার ব্যক্তিত্ব কিভাবে প্রদর্শন করতে শিখতে পড়ুন।
নিয়োগকর্তারা জানতে চান যে আপনি একটি অবস্থানের জন্য যোগ্য, কিন্তু তারাও জানতে চান যে আপনি কোম্পানির সংস্কৃতিতে কতটা ফিট করবেন। এই মূল্যায়ন করার একমাত্র উপায় আপনার ব্যক্তিত্ব একটি ধারনা পেতে হয়। সুতরাং, আপনি যত বেশি ব্যক্তিত্ব এবং সাক্ষাতকারের সাথে আপনি যত বেশি সংযুক্ত হন, তত বেশি চাকরির জন্য নির্বাচিত হওয়ার সম্ভাবনা বেশি।
ব্যক্তিত্ব কতটা গুরুত্বপূর্ণ? একটি অ্যাকাউন্টেমপস সার্ভে বলেছে যে 79 শতাংশ প্রধান আর্থিক কর্মকর্তা (সিএফও) সাক্ষাত্কারে বলেছিলেন, একজন কর্মচারীর মনের ভাবমূর্তি কোম্পানির সংস্কৃতির জন্য উপযুক্ত। যে বলেন, আকর্ষক, amusing, এবং overdoing মধ্যে একটি সূক্ষ্ম লাইন আছে।
একটি পেশা সাক্ষাত্কারে আপনার ব্যক্তিত্ব শিন যাক কিভাবে
সুতরাং, একটি সাক্ষাত্কারের সময় আপনার ব্যক্তিত্ব প্রদর্শন করার সেরা উপায় কি? মূলত, শিথিল এবং নিজেকে হতে। কিন্তু যদি এটি ভীতিকর মনে হয় তবে এগিয়ে যান এবং চাকরির সাক্ষাত্কারে আপনার ব্যক্তিত্বকে আলোকিত করার জন্য নিম্নলিখিত টিপসটি পড়ুন:
প্রস্তুত এবং আরামদায়ক আসা। সাক্ষাত্কারে আসার মাধ্যমে শান্ত এবং সংগৃহীত, আপনি আপনার স্নায়বিকের পরিবর্তে, আপনার ব্যক্তিত্বকে দেওয়ার বিষয়ে মনোযোগ দিতে সক্ষম হবেন। আপনার আস্থা উন্নীত করার পূর্বে পূর্বে সাক্ষাত্কার প্রশ্ন উত্তর অনুশীলন। একজন বন্ধু বা সহকর্মী খুঁজুন যিনি সাক্ষাতকার হিসাবে কাজ করতে ইচ্ছুক এবং আপনার কাছে প্রশ্নগুলি পড়তে চান যাতে আপনি জোরে জোরে উত্তর দিতে পারেন।
সাক্ষাত্কারের ঠিক আগে কিছু শিথিল কৌশল (গভীর শ্বাস বা ধ্যানের মতো) প্রয়োগের কথা বিবেচনা করুন। আরামদায়ক এবং প্রস্তুত ইন্টারভিউ আসছে আপনি স্বচ্ছন্দ বোধ এবং আপনার সেরা ফুট এগিয়ে নির্বাণ উপর ফোকাস করতে সাহায্য করবে।
আপনি বন্ধুত্বপূর্ণ হ্যান্ডশেক এবং উষ্ণ হাসি সঙ্গে দেখা প্রতিটি ব্যক্তি শুভেচ্ছা। প্রথম ছাপ অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, তাই অবিলম্বে আত্মবিশ্বাস প্রদর্শন। লম্বা দাঁড়ানো, চোখের যোগাযোগ করুন এবং ইন্টারভিউর সাথে দেখা করার সময় একটি দৃঢ় হ্যান্ডশেক এবং একটি হাসি দিন। পরিচালকদের লোকেদের ভাড়া দিতে চান তাদের সাথে কাজ করার জন্য তারা উপভোগ করবে, সুতরাং দেখান যে আপনি অ্যাক্সেসযোগ্য এবং একটি ইতিবাচক মনোভাব আছে।
আপনার সচেতন হতে হবেশরীরের ভাষা. প্রাথমিক অভিবাদন পরে, আপনি আত্মবিশ্বাসী প্রদর্শিত অবিরত করতে চান। পোষাক তাই গুরুত্বপূর্ণ না তাই গুরুত্বপূর্ণ। দাঁড়ানো বা সোজা বসতে এবং কোন স্নায়বিক অভ্যাস (আপনার পায়ে চাপা, আপনার নখ ইত্যাদি ইত্যাদি) এড়াতে চেষ্টা করুন যা আপনাকে স্নায়বিক এবং প্রস্তুতিহীন হতে পারে।
আপনার বাহু অতিক্রম করা এড়াতেও এটি একটি ভাল ধারণা, এটি আপনাকে অপ্রয়োজনীয় বলে মনে করে। শান্ত থাকার এবং এখনও ভাল অঙ্গবিন্যাস সঙ্গে আপনার আস্থা এবং অ্যাক্সেসযোগ্যতা প্রদর্শন করার একটি দুর্দান্ত উপায়।
একটি স্ট্যান্ডআপ রুটিন প্রদান খুঁজছেন সভায় যেতে না, কিন্তু হাস্যরস আপনার ইন্দ্রিয় প্রদর্শন ভয় পাবেন না। উপযুক্ত হলে, নিজেকে হাসান অথবা নিয়োগকারীর পরিচালক একটি মজার মন্তব্য করে, কিন্তু বিরক্তিকর, অফ-কালার মন্তব্যগুলি বা অনুপযুক্ত রসিকতাগুলি এড়িয়ে চলুন - এই সময়টি কতটুকু আপনি দেখান তা নয়। শুধু বন্ধুত্বপূর্ণ, বিদ্বেষপূর্ণ, এবং ব্যক্তিস্বাতন্ত্র্য হতে, কিন্তু আপনি কে খুব দূরে থেকে পেতে না। এবং ভুলবেন না - একটি সত্যিকারের হাসি আপনার বন্ধুত্বপূর্ণ ব্যক্তিত্ব প্রদর্শনের দিকে দীর্ঘ পথ যেতে পারে।
প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার সময় আপনার অতীত অভিজ্ঞতার নির্দিষ্ট উদাহরণ দিন।এটি আপনাকে কেবলমাত্র আপনার উত্তরের উদাহরণগুলির উদাহরণ সমর্থন করার সুযোগ দেবে না, তবে এটি আপনাকে সাক্ষাতকারকে অতীতের সফলতা অর্জনে কীভাবে সাহায্য করেছে তার একটি ধারনা দেবে। উদাহরণস্বরূপ, যখন আপনি সফলভাবে একটি টিম প্রকল্পের নেতৃত্ব দেন তখন নির্দিষ্ট সময় বর্ণনা করে আপনার আস্থা ও নেতৃত্বকে একটি কল্পনাপ্রসূত পরিস্থিতি থেকে বেশি দেখায়।
নেতিবাচকতা এড়িয়ে চলুন। প্রশ্নের উত্তর দিলে, আপনার নেতিবাচক অভিজ্ঞতার উপর নির্ভর করবেন না। উদাহরণস্বরূপ, সাক্ষাত্কারকারী যদি জিজ্ঞেস করেন যে আপনি কেন আপনার সাম্প্রতিক অবস্থানটি রেখেছেন, আপনার পূর্ববর্তী কাজের বিষয়ে আপনি যা পছন্দ করেন সেটি এড়িয়ে চলবেন না বা আপনার বসকে ঘৃণা করবেন না। পরিবর্তে, আপনার ইতিবাচক অভিজ্ঞতার কথা বলুন এবং আপনি কীভাবে এই সংস্থাকে সাহায্য করতে পারেন তা আলোচনা করুন। আপনি কাজের কাজ সম্পর্কে excites কি উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা।
মনে রাখবেন সাক্ষাতকাররা আপনাকে দেখতে চায় এবং আপনি কিভাবে চাপ অধীনে প্রতিক্রিয়া। সৎ কিন্তু বিনীত থাকা, এবং মিটিংয়ের সময় সংকলিত প্রদর্শিত হওয়ার মাধ্যমে, আপনি আপনার শক্তি এবং কোনও পক্ষের অংশ হিসাবে ভালভাবে কাজ করার দক্ষতা তুলে ধরতে সক্ষম হবেন, এমনকী চেষ্টা করার ক্ষেত্রেও। আরো সহায়তার জন্য, সাক্ষাতকারের সাথে আপনার সম্পর্কে মজা তথ্য ভাগ করার জন্য এই টিপস পর্যালোচনা করুন।
আপনার সহকর্মীরা কিভাবে আপনার ব্যক্তিত্ব বর্ণনা করবেন?
চাকরির ইন্টারভিউ প্রশ্নটির জন্য আপনার একটি ভাল উত্তর দরকার, "আপনার সহকর্মীরা আপনার ব্যক্তিত্বকে কীভাবে বর্ণনা করবে?"। এখানে কিছু টিপস এবং উদাহরণ।
একটি কভার লেটার আপনার ব্যক্তিত্ব কিভাবে প্রদর্শন
এটি একটি কভার অক্ষরে লক্ষ্য করা উচিত সাহায্য করার জন্য কি? একটি অনন্য, আকর্ষক কভার লেটার লিখুন যা আপনার ব্যক্তিত্বের পাশাপাশি আপনার শংসাপত্রগুলি দেখায়।
আপনার ব্যক্তিত্ব প্রকার suits যে একটি ক্যারিয়ার চয়েস করুন
আপনি অন্যান্য বৈশিষ্ট্য মধ্যে, আপনার ব্যক্তিত্বের ধরন সঙ্গে আপনার কর্মজীবনের পছন্দ মেলে উচিত। একটি কর্মজীবন ব্যক্তিত্ব পরীক্ষা আপনার স্ব-মূল্যায়ন অন্তর্ভুক্ত করা উচিত।