আপনি একটি চাকরি ছেড়ে যখন বিদায় কিভাবে বলতে হবে

আপনি আপনার কাজ হারিয়েছেন, অথবা আপনি একটি নতুন খুঁজে পেয়েছেন, এবং আপনি চলন্ত। আপনি যাবেন, আপনার সহকর্মীদের বিদায় জানাতে সময় লাগবে। শুধুমাত্র আপনি যাচ্ছেন তা জানাতে এটি বিনীত নয় (বিশেষ করে যদি আপনি একসঙ্গে প্রকল্পগুলিতে কাজ করেন), তবে বিদায়ের নোটগুলি লেখার জন্য আপনাকে তাদের যোগাযোগের তথ্য সরবরাহ করতে দেয় যাতে আপনি যোগাযোগ রাখতে পারেন।

আপনাকে কোনও রেফারেন্স সরবরাহ করার জন্য আপনাকে কখনই সহকর্মীদের জিজ্ঞাসা করতে হবে তা কখনই জানবেন না। আন্তরিক, পারস্পরিক সহায়ক শর্তাবলীতে যোগাযোগ বজায় রাখার মাধ্যমে, আপনি আপনার পেশাদারী নেটওয়ার্ককে শক্তিশালী করুন এবং অবিরত কাজ এবং সামাজিক সুযোগের জন্য দরজা খোলা রাখুন।

বিদায় বলার সর্বোত্তম উপায়

আপনার সহকর্মীদের বিদায় বলার সর্বোত্তম উপায় কী? একটি ভর ইমেল পাঠান না। এর পরিবর্তে, ব্যক্তিগত বার্তাগুলি বা বার্তা পাঠানোর পরিবর্তে লিঙ্কডইনের মাধ্যমে বার্তা প্রেরণ করুন, তাই আপনার বিদায় বার্তাটি ব্যক্তিগত।

আপনি সহকর্মীদের, ক্লায়েন্টদের, এবং আপনার সংযোগগুলিকে জানাতে যে আপনি চলছেন তা মডেলের মডেল হিসাবে এই নমুনা বিদায়ের অক্ষরগুলির মধ্যে একটি ব্যবহার করতে পারেন। সহজভাবে অনুলিপি এবং এই নমুনার এক পেস্ট না, তবে। আপনি এটি ব্যক্তিগতকৃত করতে চান যাতে এটি বিশেষ করে প্রাপকের সাথে আপনার ব্যবসায় এবং ব্যক্তিগত সম্পর্ককে প্রতিফলিত করে।

সহকর্মীদের বিদায় বলার জন্য টিপস

• লিঙ্কডইন সংযুক্ত করুন - আপনার লিঙ্কডইন একাউন্টে আপনার ইমেল ঠিকানা অন্তর্ভুক্ত, আপনার কাজের ঠিকানা না নিশ্চিত করুন। তারপরে, যদি আপনি ইতিমধ্যে লিঙ্কডইনগুলিতে আপনার সহকর্মীদের সাথে সংযুক্ত না হন তবে এখনই সংযোগ করুন।
• ফেসবুকে বন্ধু - যখন আপনি আপনার সহকর্মীদের সাথে বন্ধু হন, তখন নিশ্চিত হন যে আপনিও ফেসবুকে সংযুক্ত আছেন। এখন আপনি একসাথে কাজ করছেন না, কাজ এবং আপনার ব্যক্তিগত জীবনের মধ্যে সীমানা সর্বস্বান্ত হয়ে গেছে, এবং আপনি সামাজিক মিডিয়া মাধ্যমে ক্যামেরাডারিকে উপভোগ করতে সক্ষম হবেন যে অনেক নিয়োগকর্তারা তাদের কর্মীদের অংশগ্রহণে বাধা দেয়।

• বলা লিংকডইন বা ইমেলের মাধ্যমে বিদায় - আপনি ভালভাবে জানেন এমন সহকর্মীকে একটি ইমেল বার্তা বা একটি লিঙ্কডইন বার্তা পাঠান, তবে সমগ্র কোম্পানির জন্য প্রয়োজনীয় নয়।
• আপনার বার্তা সংক্ষিপ্ত এবং বিন্দু রাখুন। আপনি যাচ্ছেন তা সম্পর্কে বিস্তারিত (ইতিবাচক বা নেতিবাচক) তে যান না। শুধু আপনার সহকর্মীদের জানাবেন যে আপনি চলে যাচ্ছেন, এবং যদি আপনি এতটাই আগ্রহী হন তবে সংক্রমণের সময় সাহায্য করতে প্রস্তাব করুন।
• প্রকল্প উল্লেখ করবেন না আপনি একসঙ্গে উপভোগ করেছেন একসাথে বা ইভেন্টে কাজ করেছেন। এই বিদায় চিঠি আনুষ্ঠানিক তুলনায় ব্যক্তিগত।

• বলতে ভুলবেন না "আপনাকে ধন্যবাদ।" বিদায়ের চিঠিগুলি আপনার সহকর্মীদের প্রতি আপনার কৃতজ্ঞতা প্রকাশ করার বিষয়ে অনেক বেশি, যেমন তারা "ভাল-বিদায়" বলে। আপনার একসাথে কাজ করার সময়, আপনার সহযোগিতার সহকর্মী সম্ভবত আপনার সাথে কোন প্রকল্প বা কাজে কাজ করেছেন, পরামর্শ দিয়েছেন, বা পেশাদারী প্রশিক্ষণ দেওয়া। আপনি তাদের সহায়তার জন্য কৃতজ্ঞ যখন একটি নির্দিষ্ট উদাহরণ (বা দুই) সনাক্ত করুন। এই জন্য তাদের ধন্যবাদ যাতে তারা জানে যে আপনি তাদের সহকর্মী এবং বন্ধু হিসাবে তাদের মূল্যবান।
• আপনার যোগাযোগের তথ্য অন্তর্ভুক্ত করুন - আপনার লিঙ্কডইন ইউআরএল সহ, আপনার ইমেল ঠিকানা এবং আপনার বার্তাটিতে আপনার ফোন নম্বর সহ, আপনার সহকর্মীরা যোগাযোগ রাখতে পারেন। ভবিষ্যতে যদি আপনি তাদের জন্য পেশাদারী সুপারিশ লিখতে ইচ্ছুক হন, তবে এই উপলক্ষটি উত্থাপন করার জন্য আপনার ইচ্ছা প্রকাশ করুন।

• আমাদের দেখুন বিদায় বিদায় কিভাবে উপদেশ পেতে বিদায় বিদায় চিঠি।

যখন আপনি বহিস্কার বা লাফিয়ে ফেলা হয়েছে?

যদিও আপনি বহিস্কার বা বহিষ্কৃত করা হয়েছে তবে এটি অস্বাভাবিক মনে হতে পারে তবে আপনার সহকর্মীদের জানাতে হবে যে আপনি চলে যাচ্ছেন বা চলে গেছেন। কর্মীদের বন্ধ বা বহিস্কার করা হয়, এই সামগ্রিক কোম্পানীর সংস্কৃতি প্রভাবিত করে। আপনি কাজের জন্য দেখাতে ব্যর্থ হলে, আপনার নিকটতম সহকর্মীরা কি ঘটছে তা অবাক করবে। খুব কম মানুষ তাদের কাজের পরিবেশে আকস্মিক পরিবর্তন উপভোগ করে।

আপনার সহকর্মীরা ভয় পাচ্ছেন যে তাদের কাজ খুব শীঘ্রই লাইনের উপর হতে পারে, এবং তারা ব্যক্তিগতভাবে দলের সংক্রমণ বা প্রতিস্থাপিত হওয়ার সময় উত্থাপিত ট্রান্সশিশনাল স্ট্রেস এবং মাথাব্যাথাগুলিও মোকাবেলা করতে হবে।

আপনার চূড়ান্ত প্রস্থানের আগেও যদি আপনার অভ্যন্তরীণ ইমেল অ্যাক্সেস থাকে তবে আপনি লিঙ্কডইন বা আপনার ইমেল অ্যাকাউন্টের মাধ্যমে ব্যবহার করতে পারেন এমন তুলনায় আপনি আপনার সহকর্মীদের কাছে একটি ব্রিফার ইমেল চিঠি পাঠাতে এটি ব্যবহার করতে পারেন।

তাদের আপনি চলন্ত হবে জানি।চাকরি অনুসন্ধান সহায়তাটি যদি উপযুক্ত হয়, এবং আপনার ব্যক্তিগত যোগাযোগের তথ্য সরবরাহ করুন তবে তারা যদি চান তবে তারা আপনার সাথে সংযুক্ত থাকতে পারে।