কিভাবে একটি কোম্পানীর জন্য কাজ করতে মজা হবে বলুন

সম্ভবত আপনি কাজের সময়ে ব্যয় করা ঘন্টাগুলি সঠিকভাবে গণনা করা এড়িয়ে চলুন। বলার অপেক্ষা রাখে না: কয়েক সপ্তাহ, আপনার অফিস একটি দ্বিতীয় বাড়িতে মত মনে হতে পারে।

কর্মক্ষেত্রে অতিবাহিত অতিবাহিত সময়ের সাথে এটি জিজ্ঞাসা করা উপযুক্ত: আপনি কি সেখানে আপনার সময় উপভোগ করছেন? চাকরির জন্য আবেদন করার সময় অথবা চাকরির জন্য তোলার সময়, বেতন, দায়িত্ব, শিরোনাম এবং অগ্রগতির সুযোগগুলি গুরুত্বপূর্ণ বিবেচ্য বিষয় - তবে চাকরির মজাদার অংশীদারও তাই।

আপনি একটি কোম্পানির জন্য কাজ উপভোগ করবেন না জানতে চান? তিনটি পি এর বিবেচনা করুন: মানুষ, সম্পত্তি, এবং perks। এই উপাদানের মূল্যায়ন অফিসে একটি দিন কেমন অনুভব করবে তা প্রকাশ করে এবং আপনি যদি আপনার কাজে ব্যয় করা সময় উপভোগ করেন তবে আপনাকে জানাতে সহায়তা করতে পারে।

ভাতা

কোন পেরেক বা একটি কোম্পানী অফার সুবিধা একটি বিস্ময়কর, অপরিহার্য অ্যাড অন, সংজ্ঞা দ্বারা। কিছু জিনিস, যদিও, মোটামুটি মানদণ্ড: দুই সপ্তাহ ছুটির দিন, অসুস্থ দিন, স্বাস্থ্য বীমা, এবং অবসর অবসর তহবিল।

এই সাধারণত অফার অতিক্রম করা যে পার্কে আপনার আর্থিক এবং সাধারণ সুখ রূপান্তরমূলক হতে পারে। বেনিফিট প্যাকেজে স্টেলার অ্যাড-অনগুলির কিছু উদাহরণ এখানে দেওয়া হয়েছে:

• আনলিমিটেড অবকাশ দিন (অথবা দুই সপ্তাহের বাইরে প্রসারিত কোন ছুটির সময়)
• বিনামূল্যে খাবার এবং খাবার; অফিসে এলকোহল
• দিন আপনার পোষা প্রাণী আনুন
• সর্বশেষ প্রযুক্তির অ্যাক্সেস - কিছু কোম্পানি নির্দিষ্ট সময়ের পরে আপনাকে ল্যাপটপ, ফোন এবং ট্যাবলেট রাখতে অনুমতি দেয়
• স্বেচ্ছাসেবক ম্যাচিং প্রোগ্রাম
• বোনাসেস এবং লাভ ভাগ
• মনোনিবেশ প্রোগ্রাম
• প্রদত্ত মাতৃত্ব / পিতামাতার ছুটি

পারক্স একটি কোম্পানির মূল্য প্রদর্শন করে এবং দৈনন্দিন জীবনে একটি ঝলক অফার করে: নতুন মায়ের এবং পিতার জন্য প্রদত্ত ছুটির সাথে একটি সংস্থা সম্ভাব্য জটিল সময়সূচী যা পিতামাতার সাথে আসে সেটি বিবেচনাযোগ্য; একটি কোম্পানীর অনুলিপি বিনামূল্যে খাবার সরবরাহ করে, ট্যাপের উপর উষ্ণতা সহ, সম্ভবত ট্রেড-অফ হিসাবে দীর্ঘ ঘন্টা থাকতে পারে।

কোম্পানির ছবি আঁকার ছবি এবং কাজের উপর প্রতিদিনের জীবন দিকে নজর নিয়ে পর্যালোচনা করুন।

সম্প্রদায়

মনে রাখবেন কিভাবে আমরা কাজের সময় অতিবাহিত করতে না বলি? সেই লক্ষ্যে আটকে থাকুন - তবে আপনি সহকর্মীদের সাথে কতটা সময় ব্যয় করেন, আনুষ্ঠানিক মিটিং থেকে দ্রুত তথ্য বিনিময়গুলি কফি বিরতিতে ব্যয় করুন। আপনি সোমবার সকালে কাজ করার সময় প্রকৃতপক্ষে পছন্দ এবং সহকর্মীদের সঙ্গে সময় উপভোগ করতে পারেন আপনার মনোভাবের মধ্যে সব পার্থক্য করতে পারেন।

সম্ভাব্য সহকর্মীদের চরিত্রের অনুভূতি পেতে, আপনার সাক্ষাত্কারের সময় কোম্পানির সংস্কৃতি সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করুন, এটি স্বতন্ত্র বা প্রতিযোগীতার দিকে তাকায় কিনা তা দেখতে। খুব কাছাকাছি দেখুন: হেডফোন-আচ্ছাদিত কর্মীদের একটি অফিসে ছাগলছানা সহকর্মীদের সাথে একটি স্থান থেকে ভিন্ন মনে হয়, এবং তাদের মধ্যে একটি বিকল্প আপনার কাছে আরো আরামদায়ক মনে হতে পারে।

এন্টি-লেভেল কর্মীদের এবং ইন্টার্নগুলির চিকিত্সা কেমন হয় তা দেখার চেষ্টা করুন: তারা কি দলটির অংশ, নাকি কাঁদতে কাজ করে? এবং, মানুষের ব্যক্তিত্ব এবং সাধারণ vibe মনোযোগ দিতে, বিশেষ করে যখন কোম্পানির সম্পর্কে কথা বলা। আদর্শিকভাবে, কোম্পানির প্রত্যেকের মধ্যে, ইন্টারন্যাশনাল থেকে সিইও পর্যন্ত, খুশি, জড়িত এবং অতিরিক্ত কাজ করা হয় না। এছাড়াও ভাল: সহকর্মী আপনাকে শেখান এবং পরামর্শ দিতে পারেন যারা।

সম্পত্তি

অফিস এবং cubicles ঘৃণ্য খুঁজছেন জন্য একটি খ্যাতি আছে; প্রায়ই রঙের পরিকল্পনা ধূসর এবং বেige এর সীমাবদ্ধ সীমিত। তাপমাত্রা শীতকালে সাধারণত খুব গরম, এবং গ্রীষ্মে অতিরিক্ত বাতাসে শীতকালে।

কিন্তু সব অফিসে খালি বা ফিচার পুনরাবৃত্তি বায়ু হয় না! যখন আপনি সাক্ষাতকারের পথে অফিসের মধ্য দিয়ে যাবেন, তখন নান্দনিকতা এবং বায়ুমণ্ডল গ্রহণ করুন: আপনি কি এই স্থানটিতে আপনার সপ্তাহের বেশিরভাগ সময় ব্যয় করে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করবেন? কর্মক্ষেত্রগুলি কীভাবে পেশ করা হয় তা মূল্যায়ন করুন (উদাঃ, ক cubicles বা খোলা জায়গা), আর্টওয়ার্ক, এবং সাধারণ সজ্জা।

গোষ্ঠী সংগ্রহের জন্য নিয়োজিত স্থান আছে কিনা তা পরীক্ষা করে দেখুন - যেমন টেবিলগুলির সাথে মধ্যাহ্নভোজ, বা কফি ধরার জন্য একটি স্থান - পাশাপাশি অ-কনফারেন্স রুম মিটিংয়ের ক্ষেত্র, ব্যক্তিগত ফোন কল করার জন্য ব্যক্তিগত স্থান, এবং অন্যান্য সুবিধাগুলি যা করতে পারেন একটি অফিসে আট ঘন্টা ব্যয় যেখানে একটি জায়গা মত একটি আনন্দ বোধ করা।