প্রত্যাখ্যান পত্র টেমপ্লেট

কোম্পানিগুলি পোস্ট করা প্রতিটি কাজের তালিকাগুলির জন্য শত শত সারসংকলন নিয়ে স্ল্যাম পেতে পারে, তাই এটি নম্রতার দিকে মনোযোগ দেওয়ার জন্য প্রলুব্ধকর, যত্নশীল স্পর্শগুলি পথভ্রষ্ট করে। যাইহোক, আবেদনকারীদের সময় এবং সম্ভবত একটি কাজের জন্য ইন্টারভিউ গ্রহণ ধন্যবাদ গ্রহণ করা প্রাপ্য। প্রত্যাখ্যান করা সহ, নিয়োগ প্রক্রিয়ার প্রতিটি ধাপে তারা আপনার আন্তরিক যোগাযোগের যোগ্য।

চয়েস একটি নিয়োগকর্তা হতে

আপনার কোম্পানির খ্যাতি এক সময়ে এক প্রার্থী তৈরি করা হয় এবং ভবিষ্যতে প্রতিভা নিয়োগের ক্ষেত্রে আপনার সাফল্যের জন্য চাকরির আবেদনকারীর সাথে আপনি কীভাবে আচরণ করেন তা গুরুত্বপূর্ণ। যদি একজন আবেদনকারী, যিনি বিরল দক্ষতার অধিকারী হন তাকে দুটি চাকরির প্রস্তাবের মধ্যে বেছে নিতে হয় তবে সে সম্ভবত এমন সংস্থার নির্বাচন করতে পারে যার পছন্দসই নিয়োগকর্তা হিসাবে ভাল খ্যাতি রয়েছে।

ফেসবুক, লিঙ্কডইন এবং টুইটারের মতো সামাজিক ও পেশাদার নেটওয়ার্কের এই দিনে, কোনও নিয়োগকর্তার গোপন রাখা কঠিন। বেতন নিয়মিত তুলনা করা হয় এবং প্রার্থীরা গ্লাসডোরের মতো সাইটগুলিতে কর্মচারীদের পর্যালোচনাগুলি পড়ার মাধ্যমে একজন নিয়োগকর্তার হিসাবে আপনার খ্যাতি পরীক্ষা করতে পারেন। কাজের আবেদনকারীদের আপনার কর্মের উপর ভিত্তি করে একটি নিয়োগকর্তা হিসাবে আপনার সম্পর্কে সিদ্ধান্ত নিতে। সম্মান এবং বিবেচনার সাথে সমস্ত আবেদনকারীদের চিকিত্সা অনেক প্রয়োজনীয় প্রতিভা আকর্ষণ করতে পারেন এবং আপনি পছন্দ একটি নিয়োগকর্তা করতে পারেন।

প্রত্যাখ্যান পত্র টেমপ্লেট

এই প্রত্যাখ্যান চিঠি টেমপ্লেট আপনাকে প্রত্যাখ্যান অক্ষর লেখার সাহায্য করতে পারেন:

1. আবেদনকারীর ঠিকানাটি তার সারসংকলন থেকে শুরু করুন, যদি আপনি প্রত্যাখ্যান পত্রটি মেইল ​​করার পরিকল্পনা করেন তবে আপনি কোনও আনুষ্ঠানিক ব্যবসায়িক চিঠি দিয়ে যাবেন। একটি ইমেইল, আপনার পদ্ধতির আরো অনানুষ্ঠানিক হতে পারে।
2. একটি প্রিয় অভিবাদন ব্যবহার করুন, যেমন প্রিয় জন।
3. আপনার প্রত্যাখ্যান পত্রের প্রথম বাক্য সাক্ষাত্কারের জন্য সময় নেওয়ার জন্য আবেদনকারীকে ধন্যবাদ জানাতে হবে:

   উদাহরণ: "আমাদের কোম্পানিতে আপনার আগ্রহ এবং আমাদের ইন্টারভিউ টিমের সাথে আপনি যে সময় কাটিয়েছেন আমরা তার প্রশংসা করি।"

   যদি আবেদনকারীর অবস্থানের জন্য আবেদন করার পরে প্রত্যাখ্যান করা হয় তবে এখনো সাক্ষাৎকার নেননি তবে এই চিঠিটি সহজ হতে পারে:

   উদাহরণ: "আমাদের (অবস্থানের নাম) কাজের খোলার জন্য আবেদন করার সময় নেওয়ার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ।"

1. চিঠি দ্বিতীয় অনুচ্ছেদ অস্বীকার প্রত্যাখ্যান কারণ উচিত। এই বিবৃতিটি সাবধানে তৈরি করা উচিত যাতে ভবিষ্যতে আইনি পদক্ষেপের জন্য এটি ভুলভাবে ব্যাখ্যা না করা বা ব্যবহৃত হয় না। নিয়োগ থেকে চাকরির অবসান থেকে কর্মসংস্থানের সম্পর্কের যে কোনো দিকের বৈষম্য আইনি পদক্ষেপের ভিত্তি হতে পারে। এছাড়াও, আপনি আরো একটি যোগ্যতাসম্পন্ন প্রার্থী খুঁজে পাওয়া যায় নি। আইনজীবী সতর্কতা অবলম্বন করার জন্য, প্রার্থীরা একই কাজের জন্য আবেদনকারীর যোগ্যতাগুলি মূল্যায়ন করার অনুরোধ করতে পারে। উপরন্তু, আপনি সাবধানতা পূরণ এবং আদালতের নথি দাখিল ঘন্টা ব্যয় করতে চান না, বা অপ্রয়োজনীয় পরীক্ষার জন্য আপনার নিয়োগ প্রক্রিয়া প্রকাশ।

1. পরবর্তী পদক্ষেপগুলি তালিকাভুক্ত করার জন্য চূড়ান্ত অনুচ্ছেদ বা প্রত্যাখ্যান পত্রের দুইটি ব্যবহার করুন, আবেদনকারীকে ভবিষ্যতে আবেদন করার জন্য উত্সাহিত করুন, অথবা কেবল, আন্তরিকভাবে সাইন অফ করুন। সাক্ষাত্কারের আগে আবেদনকারীকে প্রত্যাখ্যান করার সময়, আবেদনকারীকে আপনার কোম্পানীর আগ্রহের জন্য ধন্যবাদ।

   আবেদনকারী আপনার সংস্থায় খোলা চাকরির জন্য যোগ্যতা অর্জন করলে, আবেদনকারীকে আবার আবেদন করার জন্য উত্সাহিত করুন। আবেদনকারীর যোগ্যতা বা অভিজ্ঞতা আপনার কাছে সাধারণত না থাকলে, আপনার ধন্যবাদ সহজ এবং সহজবোধ্য রাখুন:

   উদাহরণ: "আবারো, আপনার অবস্থান এবং চাকরির নাম বিবেচনা করার জন্য আপনার সারসংকলন এবং কভার লেটার পাঠানোর জন্য সময় নেওয়ার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ। আপনি এই মুহুর্তে একটি সাক্ষাতকারের জন্য নির্বাচিত হন নি।"

   উদাহরণ: "আবারো, সাক্ষাত্কারে আসার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ। আমরা আপনাকে দেখা এবং আপনার অভিজ্ঞতার এবং আগ্রহের বিষয়ে শেখার উপভোগ করেছি। আপনি এই অবস্থানের জন্য নির্বাচিত না হলে, আমরা আপনাকে আপনার যোগ্যতার সাথে মেলে এমন খোলার জন্য ভবিষ্যতে আবার আবেদন করার জন্য উত্সাহিত করি। "

1. প্রত্যাখ্যান চিঠি সাইন ইন করুন। নিয়োগকর্তা নিয়োগকারী, ছোট ব্যবসায়ে কোম্পানির মালিক, অথবা নিয়োগের জন্য কাজ করছেন এমন মানব সম্পদ কর্মী ব্যক্তির প্রত্যাখ্যান পত্রটি স্বাক্ষর করা উচিত এবং তাদের শিরোনাম এবং যোগাযোগের তথ্য প্রদান করা উচিত। আপনি যদি কর্মীদের সাক্ষাত্কারের জন্য একটি দল ব্যবহার করেন, বিশেষ করে দলের সদস্যদের আবেদনকারীর সাথে দেখা হলে, স্বাক্ষর ইন্টারভিউ দলের পক্ষ থেকে বলতে পারেন।

নিয়োগ প্রক্রিয়া প্রতিটি পর্যায়ে আপনার প্রত্যাখ্যান অক্ষর গঠন করতে এই প্রত্যাখ্যান চিঠি টেমপ্লেট ব্যবহার করুন। আপনার আবেদনকারীদের আপনার চিন্তাভাবনা প্রশংসা হবে এবং আপনি পছন্দ একটি নিয়োগকর্তা হিসাবে আপনার খ্যাতি গড়ে তুলতে হবে।