পার্ট টাইম কাজের কত ঘন্টা?

একটি পার্ট টাইম কাজ কি? উত্তর হিসাবে আপনি মনে হতে পারে হিসাবে সহজ নয়। প্রতি সপ্তাহে নির্দিষ্ট ঘন্টা নেই যা পূর্ণ-সময়ের চাকরির তুলনায় পার্ট টাইম কর্মসংস্থান বলে মনে করা হয়। এটি অংশীদারিত্বের অবস্থান হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয় তা নির্ধারণ করার জন্য নিয়োগকর্তা পর্যন্ত হয়।

একটি কর্মচারী পার্ট টাইম কিনা তা নির্ধারণ করে?

একটি কর্মচারী একটি পার্ট টাইম বা পূর্ণ সময় কর্মচারী কিনা তা নির্ধারণ করে কোন আইনি নির্দেশিকা নেই। ফেয়ার লেবার স্ট্যান্ডার্ডস অ্যাক্ট, যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে মজুরি, ঘন্টা এবং অতিরিক্ত সময়ের জন্য আইনি প্রয়োজনীয়তাগুলি নির্ধারণ করে, তা প্রতি সপ্তাহে কত ঘন্টা পূর্ণ-সময়ের চাকরি হিসাবে বিবেচিত হয় তা নির্দিষ্ট করে না। শ্রম পরিসংখ্যান ব্যুরো শ্রমিকদের পূর্ণ সপ্তাহ হিসাবে সপ্তাহে 35 ঘন্টা কাজ করে, কিন্তু যে সংজ্ঞা পরিসংখ্যানগত উদ্দেশ্যে শুধুমাত্র জন্য।

একজন কর্মচারী পার্ট-টাইম কাজ করছে কিনা তার একটি দৃঢ়সংকল্প কোম্পানির নীতি এবং কর্মচারীদের সংজ্ঞায়িত করার অনুশীলন এবং পূর্ণ-সময়ের বিবেচিত ঘন্টার উপর নির্ভর করে।

পূর্ণ সময়ের জন্য আদর্শ অতীতে সপ্তাহে 40 ঘন্টা ছিল। যাইহোক, অনেক নিয়োগকর্তা একটি পৃথক সময়সূচী উপর ভিত্তি করে কর্মীদের পার্ট টাইম হিসাবে বিবেচনা, উদা। 30 ঘন্টা বা সপ্তাহে 35 ঘন্টা।

পার্ট টাইম কাজের কত ঘন্টা?

পার্ট-টাইম চাকরিটি এমন একটি অবস্থান যা কর্মীদের কম সংখ্যক ঘন্টার কাজ করার প্রয়োজন হয় তার নিয়োগকর্তার দ্বারা পূর্ণ-সময়ের বিবেচনা করা হবে। উদাহরণস্বরূপ, একজন নিয়োগকর্তা প্রতি সপ্তাহে 35 ঘন্টা কম কাজ করলে একজন কর্মীকে পার্ট টাইম হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করতে পারে।

পার্ট টাইম কর্মচারী সাধারণত ছাত্র, মা এবং বাবা, অবসরপ্রাপ্ত, এবং অন্যান্য কর্মীদের যারা একটি পূর্ণ সময় অবস্থানের সময় প্রতিশ্রুতি না চান বা প্রয়োজন অন্তর্ভুক্ত।

এমন একাধিক কর্মী রয়েছে যারা এক প্রতিষ্ঠানে পূর্ণ-সময়ের কাজ করার পরিবর্তে দুই বা একাধিক পার্ট টাইম কাজ করতে পারেন।

পার্ট টাইম চাকরির ধরন

পার্ট টাইম চাকরি বিভিন্ন শিল্প ও কর্মজীবনের ক্ষেত্রগুলিতে পাওয়া যায় - খুচরা ও আতিথেয়তা অবস্থানগুলি সর্বাধিক সাধারণ, তবে বেশিরভাগ শিল্প তাদের পূর্ণ-সময়ের কর্মীদের সম্পূরক করার জন্য কিছু পার্ট টাইম কর্মীকে ব্যবহার করে।

নিম্ন অর্থনীতিতে, কর্মীদের দ্বারা পূর্ণ-সময়ের চাকরিগুলি পূরণ করা যেতে পারে যারা পূর্ণ-সময়ের চাকরি পছন্দ করতে পারে তবে পূর্ণ-সময়ের চাকরি খুঁজে পাচ্ছেন না। শ্রম পরিসংখ্যান ব্যুরো এই কর্মচারীদের "অনিচ্ছাকৃত পার্ট টাইম কর্মীদের" হিসাবে উল্লেখ করে। অর্থনীতি যখন সংগ্রাম করছে, তখন নিয়োগকারীদের আরও বেশি সময়কালের চাকরি দিতে পারে, কারণ তাদের একই স্বাস্থ্য এবং ব্যক্তিগত সুবিধাগুলি প্রদান করার প্রয়োজন নেই। একটি পূর্ণ সময় অবস্থান।

কর্মীদের জন্য পার্ট টাইম কাজ পছন্দ

যাইহোক, প্রতিটি পার্ট টাইম কর্মী একটি অনিচ্ছাকৃত পার্ট টাইম কর্মী নয়। কিছু পূর্ণ সময়ের চেয়ে কম কাজ করতে পছন্দ করে।

এই কয়েকটি কারণ কিছু কর্মী অংশ সময়সূচী নির্বাচন করার জন্য কয়েকটি কারণ:

• শিশু যত্ন বা পারিবারিক দায়িত্ব
• একটি ডিগ্রী সম্পন্ন বা আরও প্রশিক্ষণ অর্জন
• চাপ হ্রাস এবং অন্যান্য শখ এবং স্বার্থের জন্য সময় হচ্ছে
• এখনও আয় আয় যখন তাদের নিজস্ব ব্যবসা উদ্যোগ চালু করুন
• পূর্ণ সময় কর্মীদের জন্য সাধারণত বেশী সময় থাকার

অনেক পার্ট-টাইম চাকরি হ'ল খাদ্যদ্রব্য শিল্পের মতো লো-পেইজিং, উচ্চ-চাপের পেশাসমূহ … কিন্তু তাদের সবই নয়। কিছু পার্ট-টাইম চাকরি অন্যান্য জিনিসগুলি অনুসরণ করার সময় আরামদায়কভাবে বসবাসের জন্য যথেষ্ট পরিমাণ অর্থ প্রদান করে - অন্যরা অন্যদের কম চাপের জীবনধারা সরবরাহ করতে বা অন্য অংশ- বা পূর্ণ-সময়ের চাকরির সাথে মিলিত হওয়ার পক্ষে যথেষ্ট সহজ।

পার্ট টাইম ওয়ার্কার্স নিয়োগকর্তা নিয়োগ

পার্ট টাইম কর্মীদের নিয়োগ নিয়োগকর্তা সাধারণত সময় নির্ধারণে নমনীয়তা সঙ্গে কর্মীদের চাওয়া হয়। পার্ট-টাইম পজিশন খোঁজার সময়, আপনার অন্যান্য প্রতিশ্রুতিগুলি বিবেচনায় রাখবেন, যাতে আপনি আপনার প্রাপ্যতার সম্ভাব্য নিয়োগকর্তাকে অবহিত করতে পারেন।

পার্ট-টাইম পজিশনগুলি কখনও কখনও কোম্পানির কাঠামোর উপর নির্ভর করে পূর্ণ-সময়ের কাজ করতে পারে। আপনি যদি পূর্ণ-সময়ের কর্মসংস্থান খুঁজছেন, তবে মাঝে মাঝে পার্ট-টাইম অবস্থান গ্রহণ করা আপনার পক্ষে দরজায় পা রাখার জন্য একটি ভাল উপায়। এটি পূর্ণ-সময়ের চাকরির জন্য প্রয়োজনীয় অভিজ্ঞতা অর্জনের একটি উপায় হতে পারে এবং কর্মস্থলে আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনার প্রতিশ্রুতি প্রদর্শন করার একটি উপায়ও হতে পারে।

পার্ট টাইম কর্মীদের জন্য উপকারিতা

পার্ট-টাইম পজিশনগুলি সাধারণত পূর্ণ-সময়ের অবস্থানগুলির সাথে যুক্ত সুবিধাগুলির স্তর নয়। যাইহোক, সাশ্রয়ী মূল্যের কেয়ার অ্যাক্ট বর্তমানে 50 বা তার বেশি কর্মচারীকে নিয়োগের জন্য 95% বা তার বেশি কর্মচারীকে বীমা প্রদানের প্রয়োজন হয় যারা সপ্তাহে গড়ে 30 ঘন্টা কাজ করে। এর অর্থ হল আপনি আপনার কোম্পানির অংশীদার কর্মচারী হিসাবে সংজ্ঞায়িত হতে পারে এবং এখনও স্বাস্থ্য বীমা পাওয়ার যোগ্য।

পার্ট টাইম চাকরির জন্য আবেদন করার সময়, বেনিফিটগুলি কী উপলভ্য এবং কোন কর্মচারী বেনিফিটের জন্য যোগ্যতা অর্জন করে তা সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করুন। অনুমান করবেন না যে আপনি অংশ-সময় কাজ করছেন কারণ আপনার কাছে সুবিধাগুলি অ্যাক্সেস থাকবে না।

অবশেষে, আপনি আপনার নিয়োগকর্তার কাছ থেকে বেনিফিট প্রয়োজন হতে পারে না। আপনি যদি কোনও পত্নী বা অভিভাবকের মাধ্যমে কভারেজ করেন তবে পার্ট-টাইম কাজটি পূর্ণ-সময়ের অবস্থানটি করতে পারে (বিশেষ করে যদি প্রতি ঘণ্টায় অর্থ প্রদান করা হয়), এবং অন্যান্য আগ্রহগুলি অনুসরণ করার জন্য আপনাকে আরও নমনীয়তা দেয়।