নারীর বিরুদ্ধে লিঙ্গ বৈষম্য একটি দৃষ্টি

নারীর বিরুদ্ধে বৈষম্যের জন্ম শুরু হয়। লিঙ্গ লাইনগুলি প্রথম দিকে আঁকা হয়, এবং মহিলাদের জন্য বর্জন পূর্ণ বয়স্কতায় চলতে থাকে। এই ধ্রুবক বার্তাগুলি মিথ্যা বিশ্বাস হতে পারে যে নারীরা কর্পোরেট বিশ্বের অন্তর্গত নয়।

আমরা সব স্টেরিওোটিপ সঙ্গে ভরা একটি বিশ্বের জন্ম হয়

মুহূর্ত থেকে আমরা গর্ভধারণ করা হয়, ছেলে এবং মেয়ে উভয় stereotypes সাপেক্ষে। দোকানগুলিতে শিশুটি গোলাপী রঙের নীল কম্বল এবং ছেলেদের জন্য কাপড় দিয়ে ভরা হয়, যখন নিকটবর্তী এসলগুলি মেয়েদের জন্য গোলাপী ভরা।কয়েক দোকানে (উদাহরণস্বরূপ, লক্ষ্য) ধীরে ধীরে লিঙ্গ-ভিত্তিক বিপণন থেকে দূরে সরে যেতে শুরু করে, কিন্তু স্টিরিওোটাইপগুলি এখনও অব্যাহত থাকে।

নারীদের জন্য বৈষম্য রূপে চ্যালেঞ্জগুলি শৈশবে শুরু হয় কারণ অল্পবয়সী মেয়েদের বিশ্বাস করা যেতে পারে যে তারা শুধুমাত্র নির্দিষ্ট পেশার জন্য উপযুক্ত, বা কিছু ক্ষেত্রে কেবলমাত্র স্ত্রী ও মা হিসাবে কাজ করে।

লিঙ্গ লাইনগুলি প্রথম দিকে আঁকা হয়, এবং মহিলাদের জন্য বর্জন পূর্ণ বয়স্কতায় চলতে থাকে।

প্রাথমিক স্কুল

গবেষণায় দেখা গেছে যে ভাষাশিল্পীদের মেয়েরা আরও বেশি করে শিক্ষকরা গণিত ও বিজ্ঞানে আরও বেশি সময় ও মনোযোগ দিচ্ছে। যেহেতু গণিত, বিজ্ঞান ও স্থাপত্যের মতো পুরুষ-অধ্যুষিত বেশিরভাগ পুরুষের জন্য গণিত ও বিজ্ঞান অতীব গুরুত্বপূর্ণ দক্ষতা, তাই কি এটি ছোট মেয়েদের শিক্ষার অন্যান্য এলাকায় ফোকাস করার জন্য উত্সাহ দেয়? একাডেমিক পথ মেয়েরা এবং ছেলেদের মধ্যে বিচ্ছেদ মৌলিক পরে নির্বাচন, ইঙ্গিত বলে মনে হয়।

মধ্য ও উচ্চ বিদ্যালয় বছর

মাঝামাঝি এবং উচ্চ বিদ্যালয়গুলিতে, ছেলেদের খেলাধুলার অংশগ্রহণ থেকে নিরুৎসাহিত করা এবং বিতর্ক, গণিত এবং বিজ্ঞান মতো ক্লাবগুলির চেয়ে বেশি সম্ভাবনা রয়েছে। কিন্তু স্কুলের পরে স্কুলে স্বেচ্ছাসেবী কাজ, সামাজিক প্রোগ্রাম, এবং আরো প্যাসিভ কার্যক্রম অংশগ্রহণ করার জন্য উত্সাহিত করা হবে।

কলেজ বছর

শৈশব হওয়ার পর, শিক্ষাদান, নার্সিং, তত্ত্বাবধায়ক, খুচরা ও অফিস প্রশাসনের মতো তরুণ নারীদের প্রায়শই স্ট্রাইওোটাইপিক্যাল মহিলা-ভিত্তিক পেশায় শিক্ষা গ্রহণের জন্য উত্সাহিত করা বা চাপ দেওয়া হয়।

নারী এখন প্রতি স্তরে পুরুষদের চেয়ে বেশি ডিগ্রি অর্জন করছে, এবং উচ্চতর গ্রেড এবং সম্মান নিয়ে। কিন্তু নারী উদ্যোক্তাদের চেয়ে তাদের নিজস্ব ব্যবসা শুরু করার ক্ষেত্রে তাদের নির্দিষ্ট শিল্পে বা প্রথম পেশার ডিগ্রীতে কলেজ ডিগ্রী থাকতে পারে। তারা একটি পিএইচডি-সম্পর্কিত ক্ষেত্রের চাকরি পাওয়ার সম্ভাবনা কম।

পরিসংখ্যান প্রদর্শন প্রবণতা অনেক পরিবর্তিত হয়নি, এখনো

পুরুষরা পুরুষের চেয়ে বেশি নারী ব্যবসা শুরু করছে, পুরুষের তুলনায় বেশি নারী কর্মশালায় রয়েছে, এবং বেশিরভাগ ডিগ্রীধারী নারী এখন নারী। তবুও 2007-এর শ্রম বিভাগের পরিসংখ্যান অনুযায়ী, মহিলারা এখনও এমন ক্ষেত্র ও শিল্পকে নিয়ন্ত্রণ করে যা প্রায়ই "মহিলা" হিসাবে দেখা হয়।

২006 সালে সিএনএন মানি অনুসারে, মাত্র 10 জন নারী ফোর্টইউন 500 কোম্পানি চালাচ্ছিল এবং শীর্ষস্থানীয় 1,000 এর মধ্যে মাত্র 20 জন। কিন্তু এটি একটি শুরু।