অভিবাদনটি কীভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে 'এটির কারনে উদ্বেগ'

"টু হোয়ম ইট মে কনসার্ন" এটি একটি চিঠি অভিবাদন যা ঐতিহ্যগতভাবে ব্যবসায়ের চিঠিপত্রে ব্যবহৃত হয়েছে যখন আপনি কোন নির্দিষ্ট ব্যক্তির কাছে লিখছেন না বা আপনি যে ব্যক্তির লেখেন সেটির নাম জানেন না।

অবশ্যই, আপনার চিঠি বা অনুসন্ধানের জন্য যোগাযোগ নাম ব্যবহার করার জন্য আপনার যথাসাধ্য চেষ্টা করা উচিত, তবে কখনও কখনও এটি কেবল সম্ভব নয়। যখন এটি না হয়, তখন আপনি "কার কাছে এটি কনসার্ন করতে পারেন" ব্যবহার করতে পারেন।

এখন আরও ভাল বিকল্প রয়েছে যা একটি চিঠি শুরু করার জন্য ব্যবহার করা যেতে পারে, অথবা বার্তাটি অভিবাদন ছাড়াই লিখিত হতে পারে।

চিঠি লেখার সময় কখন এবং কীভাবে "কারা এটি কনসার্ন করতে পারে" ব্যবহার করতে হয় এবং সেইসাথে বিকল্প সালামের কয়েকটি উদাহরণ ব্যবহার করা হয়।

কিভাবে একটি যোগাযোগ নাম খুঁজে পেতে

আদর্শিকভাবে, আপনি যে ব্যক্তিটির লেখার জন্য নির্দিষ্ট ব্যক্তির নাম শিখতে চেষ্টা করবেন। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি চাকরির আবেদনের জন্য একটি কভার লেটার লিখে থাকেন এবং নিয়োগকর্তার নাম বা নিয়োগকর্তা নিয়োগের নাম জানেন না, তবে এটি অনুসন্ধানের জন্য আপনার যথাসাধ্য চেষ্টা করুন।

আপনি যোগাযোগ করছেন ব্যক্তির নাম আবিষ্কার করার অনেক উপায় আছে।আপনি যদি চাকরির জন্য আবেদন করেন তবে নিয়োগকর্তার নাম বা নিয়োগকারীর নাম চাকরির তালিকা হতে পারে। যাইহোক, যে সবসময় ক্ষেত্রে না। কিছু নিয়োগকর্তা কোনও যোগাযোগ ব্যক্তিকে তালিকাভুক্ত করেন না কারণ তারা চাকরি খোঁজার সরাসরি অনুসন্ধান করতে চায় না।

আপনি যে ব্যক্তির অবস্থানের সাথে যোগাযোগ করার চেষ্টা করছেন সে ব্যক্তির নামের জন্য আপনি কোম্পানির ওয়েবসাইটটি দেখতে পারেন (আপনি প্রায়শই "আমাদের সম্পর্কে", "স্টাফ" বা "আমাদের সাথে যোগাযোগ করুন" বিভাগগুলিতে এটি খুঁজে পেতে পারেন)। আপনি যদি ওয়েবসাইটের নাম খুঁজে না পান তবে লিংকডিনে সঠিক ব্যক্তিটিকে খুঁজে বের করার চেষ্টা করুন অথবা একজন ব্যক্তির বা সহকর্মীকে যদি সে ব্যক্তির নামটি জানেন তবে সেটি জিজ্ঞাসা করুন।

আরেকটি বিকল্প অফিস কল এবং পরামর্শের জন্য প্রশাসনিক সহকারী জিজ্ঞাসা করা হয়। উদাহরণস্বরূপ, আপনি ব্যাখ্যা করতে পারেন যে আপনি চাকরির জন্য আবেদন করছেন এবং নিয়োগকারীর নামটি জানতে চান।

আপনি যদি এই সমস্ত পদক্ষেপ গ্রহণ করেন এবং এখনও আপনি যে ব্যক্তির সাথে যোগাযোগ করছেন সেটির নামটি জানেন না তবে আপনি "কার কাছে এটি চিন্তাধারা করতে পারেন" ব্যবহার করতে পারেন।

কখন "এটি কার কাছে চিন্তিত হতে পারে" ব্যবহার করতে হবে

আপনি যখন শব্দটি ব্যবহার করা উচিত? আপনি যখন এটি পড়তে চান তা নিশ্চিত না হলে এটি একটি চিঠি, ইমেল বা যোগাযোগের অন্যান্য রূপের শুরুতে ব্যবহার করা যেতে পারে।

এই আপনার কাজের অনুসন্ধান অনেক পয়েন্ট ঘটতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি এমন কোন ব্যক্তির কাছে একটি কভার লেটার, সুপারিশের চিঠি, অথবা অন্য চাকরির সন্ধানের উপাদান পাঠাতে পারেন যার নাম আপনি জানেন না।

যখন আপনি একটি তদন্ত করছেন (এছাড়াও সম্ভাব্য চিঠি বা স্বার্থের চিঠি হিসাবে পরিচিত) ব্যবহার করার জন্য "এটি কারা এটি উদ্বেগ করতে পারে" ব্যবহার করার জন্য উপযুক্ত, তবে যোগাযোগের একজন ব্যক্তি নেই।

ক্যাপিটালাইজেশন এবং স্পেসিং

একটি চিঠি সম্বোধন করার সময় "কে এটা ইস্যু করতে পারে", পুরো বাক্যাংশটি সাধারণত মূলধনযুক্ত, তারপর একটি কোলন অনুসরণ করে:

এটা কার কারও কারন হতে পারে:

তার পরে একটি স্থান ছেড়ে, তারপর চিঠি প্রথম অনুচ্ছেদ শুরু।

ব্যবহার করার জন্য বিকল্প চিঠি শুভেচ্ছা

"কার কাছে এটি চিন্তিত হতে পারে" কখনও কখনও পুরানো বলে মনে করা হয়, বিশেষত যখন চাকরির জন্য কভার অক্ষর লেখার সময়। "প্রিয় স্যার বা ম্যাডাম" সাধারণত অন্য একটি অভিবাদন, যা সাধারণত অতীতে ব্যবহৃত হয়, তবে এটি পুরানো রূপেও জুড়ে যেতে পারে।

যখন আপনি লিখতে একজন ব্যক্তির নাম না থাকে তখন চাকরি বা অন্যান্য যোগাযোগের জন্য চিঠি লেখার সময় আপনি চিঠি সালাতগুলির জন্য বিকল্পগুলি ব্যবহার করতে পারেন।

এখানে কিছু অপশন রয়েছে:

• প্রিয় নিয়োগকর্তা ম্যানেজার
• প্রিয় ভর্তি ম্যানেজার
• প্রিয় নিয়োগ কমিটি
• প্রিয় অনুসন্ধান কমিটি
• প্রিয় এইচআর ম্যানেজার
• প্রিয় মানব সম্পদ প্রতিনিধি
• প্রিয় কর্মী ম্যানেজার
• প্রিয় গ্রাহক সেবা ব্যবস্থাপক
• গ্রিটিংস
• হ্যালো
• Re: (চিঠি বিষয়)

আপনি এমন একটি শুভেচ্ছাও লিখতে পারেন যা এখনও সাধারণ, কিন্তু আপনি যে লোকেদের কাছে পৌঁছেছেন তার দলের উপর মনোযোগ দেয়।

উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি আপনার কাজের সন্ধানে সহায়তার জন্য আপনার নেটওয়ার্কের লোকেদের সাথে যোগাযোগ করছেন, তাহলে আপনি "প্রিয় বন্ধুরা এবং পরিবার" অভিবাদনটি ব্যবহার করতে পারেন।

আরেকটি বিকল্প: অভিবাদন ছেড়ে দিন

আপনার চিঠি শুরু করার আরেকটি বিকল্প হল অভিবাদন সম্পূর্ণভাবে ছেড়ে দেওয়া। যদি আপনি একটি অভিবাদন অন্তর্ভুক্ত না করার সিদ্ধান্ত নেন, আপনার চিঠির প্রথম অনুচ্ছেদের সাথে শুরু করুন।