বেতন আলোচনা - কিভাবে একটি ভাল প্রস্তাব বা উত্থাপন পেতে

বেতন আলোচনা সম্ভবত উপভোগ্য ক্রিয়াকলাপের যে কেউ তালিকায় উচ্চ নয়। যাইহোক, আপনি যদি আপনার প্রাপ্য যা উপার্জন করতে চান তবে তা সঠিকভাবে কীভাবে করবেন তা শিখতে হবে। চাকরির প্রস্তাব এবং উত্থাপন নিয়ে এই ডস এবং ডেটগুলি আপনাকে সর্বোত্তম বেতন পেতে সহায়তা করবে।

• আপনার বন্ধুরা কত টাকা উপার্জন করছেন তা দেখবেন না: আপনি আপনার বন্ধুদের এবং পরিচিতদের উচ্চতর বেতন আছে যারা ঈর্ষান্বিত হতে পারে, কিন্তু অনেক কারণ তুলনা করা কঠিন। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ, তারা আপনার ক্ষেত্রে কাজ না? উপার্জন পেশা দ্বারা পরিবর্তিত হয়-কিছু আরো অর্থ প্রদান এবং অন্যদের কম দিতে। যেখানে তারা বাস এবং কাজ খুব একটা পার্থক্য করতে পারে। যদি আপনার বন্ধুরা একটি বৃহৎ মহানগর এলাকাতে বসবাসের উচ্চতর খরচ করে থাকেন এবং আপনি না করেন তবে তারা আরও অর্থ উপার্জন করতে পারে। আরো অভিজ্ঞতা, বৃহত্তর দায়িত্ব, বা কম পছন্দসই ঘন্টা উচ্চ উপার্জন জন্য অ্যাকাউন্ট হতে পারে। উপকারিতা প্যাকেজ এবং দেওয়া অবকাশ সময় বা অসুস্থ ছুটি খুব খেলা মধ্যে আসা। বেতন তুলনা যখন আপনার সম্পূর্ণ ক্ষতিপূরণ প্যাকেজ তাকান।

• আপনার মাঠ গবেষণা গবেষণা করুন: বেতনগুলি পেশা দ্বারা অনেক পরিবর্তিত হয়, বেতন মধ্যস্থতা শুরু করার আগে মধ্যযুগীয় উপার্জন আপনার জন্য কি তা খুঁজে বের করুন। সাম্প্রতিক বেতন জরিপগুলি দেখুন, আপনার ক্ষেত্রে কাজ করে এমন লোকেদের সাথে কথা বলুন এবং অন্যদের একই কাজ করার জন্য কতজন উপার্জন করছে তা খুঁজে বের করতে আপনার ব্যবসায় বা পেশাদার সংস্থার সাথে যোগাযোগ করুন। ঐ সংখ্যা তাকানোর সময় স্থানীয় যেতে মনে রাখবেন। বেতন অঞ্চল দ্বারা পরিবর্তিত। ক্যারিয়ার এবং স্টেশন দ্বারা অনুসন্ধানের জন্য মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে শ্রম বিভাগের পৃষ্ঠপোষক, CareerOneStop.org এ পেশা প্রোফাইল সরঞ্জামটি ব্যবহার করুন।

• আপনার কাজের অভিজ্ঞতা বিবেচনা করুন: আপনি কি একজন নবীন বা আপনি আপনার ক্ষেত্রে কিছুক্ষণের জন্য কাজ করছেন? অভিজ্ঞতা গণনা! বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, আপনার বেতনটি আপনার পেশাতে যত বেশি কাজ করবে, বাড়বে। আপনার বেতন আলোচনার সময়, আপনি যে পরিমাণ সময় কাজ করছেন সে বিষয়ে আলোচনা করতে অবহেলা করবেন না। বাস্তবসম্মত হতে, যদিও। আপনি আপনার ক্ষেত্রে আরো অভিজ্ঞ হয়ে না হওয়া পর্যন্ত আপনার দরকারি শক্তি সীমিত করা হবে।
• আপনি কত টাকা প্রয়োজন সম্পর্কে কথা বলবেন না: আপনি যখন বেতন সংক্রান্ত আলোচনার মধ্য দিয়ে যাচ্ছেন তখন আপনার বসকে (বা ভবিষ্যত বoss) বলবেন না যে আপনার বিলগুলি বেশি, কারণ আপনার বিল ব্যয়বহুল, বা আপনার সন্তান কলেজ শুরু করছে। যদিও এই উদ্বেগগুলি বেশি অর্থের প্রয়োজনের সমস্ত বৈধ কারণ এবং আপনার বেতন প্রথমবারের মতো আলোচনার চেষ্টা করার প্রেরণাও হতে পারে, এটি আপনার বসের পক্ষে অপ্রাসঙ্গিক। আপনার খরচ বাড়ানোর একমাত্র সময় যখন আপনার নিয়োগকর্তা এমন একটি অঞ্চলে আপনার কাজ স্থানান্তরিত করছেন যার উচ্চতর জীবনযাত্রা থাকে এবং সেটি বিবেচনায় নেওয়া কোনও বেতন দেয় না।

• আপনার প্রাপ্য বেতন সম্পর্কে কথা বলুন: আপনার বেতনটি আপনার নিয়োগকর্তাকে উপকৃত করার জন্য আপনি কী করেছেন বা কী করবেন তার উপর ভিত্তি করে। এতে লাভ বৃদ্ধি, খরচ কম রাখা বা গ্রাহক বেস নির্মাণ করা। আপনার বর্তমান বস থেকে উত্থাপনের জন্য আপনার কেস উপস্থাপন করার সময়, আপনার নিয়োগকর্তা এর নীচের লাইন ক্রমবর্ধমান অবদান যে কোন কৃতিত্ব হাইলাইট। আপনি সম্ভাব্য নিয়োগকর্তার সাথে কোনও কাজের অফার নিয়ে আলোচনা করছেন, তাহলে পূর্বের চাকরিগুলিতে কৃতিত্বের উদাহরণগুলি ব্যবহার করে আপনি যা চান তা উপার্জন করতে আপনি কী করবেন তা আলোচনা করুন।

• নমনীয় হতে হবে আপনার বেতন নিয়ে আলোচনা করার সময়, এটি বুঝতে হবে যে আপনার বসের চূড়ান্ত সংখ্যা আপনি যা প্রাথমিকভাবে চেয়েছিলেন তার চেয়ে কম হতে পারে। শুরু করার আগে, সিদ্ধান্ত নিন যে আপনি কতটা আপস করতে ইচ্ছুক এবং আপনি কী করবেন যদি আপনার বস বা সম্ভাব্য বস আপনাকে গ্রহণযোগ্য বেতন দেয় না। আপনি একটি নতুন কাজ খুঁজছেন শুরু হবে? আপনি পেশা অফার বন্ধ করতে হবে? নিয়োগকর্তা আপনাকে আরো অর্থ ছাড়া অন্য কিছু দিয়েছেন যদি আপনি কম হতাশ হতে হবে? যদি তাই হয়, অতিরিক্ত অবকাশ সময় বা অন্যান্য fringe বেনিফিট মত চুক্তি মিষ্টি কিছু জিজ্ঞাসা। এমনকি যদি আপনি উচ্চ বেতন আপনার মূল লক্ষ্য অর্জন না করেন, অন্তত আপনি পরাজিত বোধ করবেন না। এবং মনে রাখবেন, আপনি সবসময় আবার চেষ্টা করতে পারেন।