মার্কিন সামরিক আইন আচার, আর্টিকেল 6

ধারা 6

আমি কখনোই ভুলে যাব না যে আমি একজন আমেরিকান, স্বাধীনতার জন্য লড়াই করছি, আমার কর্মের জন্য দায়ী, এবং আমার দেশকে মুক্ত করে তোলার নীতিগুলিকে উৎসর্গ করেছি। আমি আমার ঈশ্বর এবং আমেরিকা যুক্তরাষ্ট্রের উপর নির্ভর করব।

ব্যাখ্যা:

সশস্ত্র বাহিনীর সদস্য সর্বদা ব্যক্তিগত কর্মের জন্য দায়ী। আর্টিকেল VI তাদের স্বেচ্ছাসেবী বাহিনীকে তাদের দায়িত্ব পূরণে এবং সম্মানের সাথে বন্দিদশা বেঁচে থাকার জন্য সহায়তা করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। CoC UCMJ এর সাথে দ্বন্দ্ব করে না, যা বন্দিদশা বা অন্যান্য প্রতিকূল আটক সময় প্রতিটি সামরিক সদস্যের কাছে প্রযোজ্য। সিওসি মেনে চলতে ব্যর্থতা পরিষেবা সদস্যদেরকে ইউসিএমজে'র অধীনে প্রযোজ্য স্বভাবের বিষয় হতে পারে।

যখন প্রত্যাবর্তন করা হয়, তখন POWs তাদের কর্মগুলি পর্যালোচনার সময় এবং আটক রাখার সময় আচরণের মতো উভয় পর্যালোচনার বিষয় হিসাবে পর্যালোচনা করতে পারে। যেমন পর্যালোচনা উদ্দেশ্য মেধাবী কর্মক্ষমতা স্বীকৃতি এবং, প্রয়োজন হলে, অপব্যবহারের কোনো অভিযোগ তদন্ত।

যেমন রিভিউ ব্যক্তি অধিকার এবং বন্দিদশা শর্ত বিবেচনা করার জন্য যথাযথ সম্মানের সঙ্গে পরিচালিত করা হবে।

বন্দী হওয়া সশস্ত্র বাহিনীর একজন সদস্য অজ্ঞানতার সমস্ত প্রচেষ্টাকে প্রতিরোধ করার এবং মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের প্রতি অনুগত থাকা অব্যাহত বাধ্যবাধকতা রয়েছে।

একটি POW জীবন খুব কঠিন হতে পারে। শত্রুদের চাপের বিরুদ্ধে দৃঢ় এবং ঐক্যবদ্ধ থাকা শক্তিগুলি এই অগ্নিপরীক্ষা থেকে রক্ষা পাওয়ার ক্ষেত্রে একে অপরের সাহায্য করবে।

কি সামরিক কর্মী জানতে প্রয়োজন

• ইউসিএমজে এবং সমবায় সমিতির সম্পর্ককে বোঝেন এবং বুঝতে পারেন যে সিওসি এর নির্দেশিকা অনুসরণে ব্যর্থতা ইউসিএমজে'র অধীনে পরবর্তী স্বভাবের পরিণতি হতে পারে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের সশস্ত্র বাহিনীর প্রত্যেক সদস্যকে অবশ্যই বুঝতে হবে যে আটককৃত ব্যক্তিদের ব্যক্তিগত কর্মের জন্য পরিষেবা সদস্য আইনগতভাবে দায়বদ্ধ হতে পারে।
• ফেডারেল আইন অনুসারে উল্লিখিত মিলিটারি সার্ভিসগুলি, POW এবং নির্ভরশীল এবং উভয়কে বেতন এবং ভাতা, যোগ্যতা এবং প্রচারের জন্য পদ্ধতিগুলি যত্ন নেবে এবং শত্রুরা রিপোর্ট না করলেও POW কে আটক রাখা হলেও নির্ভরশীলদের জন্য বেনিফিটগুলি অব্যাহত থাকবে। সেবা সদস্য একটি POW এবং তার তার অবস্থা হিসাবে কর্ম অনুপস্থিত প্রতিফলিত।

• সামরিক সদস্যদের গুরুত্বপূর্ণ বিষয়গুলি বোঝা যে তাদের ব্যক্তিগত বিষয় এবং পারিবারিক বিষয়গুলি (বেতন, অ্যাটর্নি, উইল, ঋণের অর্থ প্রদান, এবং শিশুদের স্কুলে যাওয়া) ক্যাপচারের ঝুঁকি প্রকাশের আগে ডকুমেন্টস, কাউন্সেলিং বা নথি জমা দেওয়ার মাধ্যমে বর্তমান রাখা হয়।