• 2024-06-28

ইউএসএমসি জবস: এমওএস 0312 রিভারাইন অ্যাসল্ট ক্র্যাফ্ট মেরিন

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

মাঝে মাঝে টিà¦à¦¿ অ্যাড দেখে চরম মজা লাগে

সুচিপত্র:

Anonim

মিলিটারি আকুপাংচারাল স্পেশালিটি (এমওএস) কোডগুলি মার্কিন নম্বর মেরিন কর্পসের মধ্যে নির্দিষ্ট অবস্থান, কর্তব্য, এবং চাকরির অবস্থান নির্ধারণ করতে ব্যবহৃত চারটি নম্বরের মধ্যে তৈরি হয়। এমওএস 0312 নদী অ্যাস্টল ক্র্যাফ্ট বা আরএসি ক্রুম্যানকে নিয়োগ দেওয়া হয়, যিনি RAC- এর জন্য কক্সবাওয়ান হিসাবে দায়িত্ব পালন করেন অথবা এম 240 জি, এম 2 এবং এমকে -19 সহ অনবোর্ড অস্ত্রোপচারের ব্যবস্থা করেন।

এটি একটি ফ্রি এমওএস (এফএমএসএস) একটি ধরনের এমওএস যা কোনও মেরিন দ্বারা তার প্রাথমিক মুস (পিএমওএস) সম্পর্কিত না ভরাট করা যায় এবং রেঞ্জ র্যাঙ্ক গুনের সার্জেন্ট থেকে প্রাইভেট ফার্স্ট ক্লাস পর্যন্ত বিস্তৃত।

জুন 2016 সালে নৌবাহিনীর সচিব ও সামুদ্রিক কর্পসের কমান্ড্যান্টের মধ্যে সহযোগিতামূলক প্রচেষ্টায় এই এমওএস পরিবর্তন করা হয়েছিল। শিরোনামের "রিভারাইন অ্যাসলেট ক্র্যাফট ক্রুম্যান" শিরোনামটি সেই সময়ে "রিভারাইন অ্যাসল্ট ক্র্যাফ্ট মেরিন" তে পরিবর্তিত হয়েছিল এবং কোনও কাজের শিরোনামে "ম্যান" শব্দ ব্যবহার করার সম্ভাব্যতা এবং গবেষণার ফলাফলগুলি প্রতিফলিত করার জন্য।

এমওএস 0312 এর কাজের প্রয়োজনীয়তা

একটি নদী অ্যাস্টল ক্রাফ্ট সামুদ্রিক বা ক্রুম্যানের অন্তত 90 এর একটি জিটি স্কোর থাকতে হবে এবং উচ্চতর পছন্দসই। তিনি অবশ্যই 2 ডি ইওটিজি, দ্বিতীয় এমইএফ এ আরএসি ক্রুম্যান কোর্স সম্পন্ন করতে হবে। সর্বনিম্ন সময়ে, সে কম্ব্যাট ওয়াটার সারভাইভাল, সেকেন্ড ক্লাস (সিএসডব্লিউ -২) হতে হবে।

রিভারাইন অ্যাসাল্ট ক্র্যাফট ক্রুম্যান কোর্স থেকে স্নাতক করার পর, আবেদনকারীকে ছোট্ট ক্রাফ্ট কোম্পানি, 2 ডি মেরিন ডিভিশন, অথবা রিভারাইন অ্যাস্ট্ট ক্রাফ্ট নিয়োগকারী যে কোনও মেরিন ইউনিটে পরিবেশন করা 3 টি মেরিনে NMOS হিসাবে নিয়োগ করা একটি মোস অবশ্যই থাকতে হবে। এটি সাধারণত একটি ইউনিট MOJT অধীনে এবং পরে ছয় মাস পর্যবেক্ষিত সময় পরে হয়েছে।

মেরিনস তাদের এমওএসের পছন্দগুলি প্রস্তাব করে যখন তারা তাদের তালিকাভুক্ত করার জন্য আবেদন করতে চায়, তবে এই অবস্থানের প্রতিযোগিতা সাধারণত মারাত্মক। সামুদ্রিক কর্পসগুলি তারা যে এমওএস পছন্দ করে তা সবসময় পায় না, যদিও মেরিন কর্পস তারা অনুরোধ করে এমওএসে নিয়োগের জন্য একটি প্রচেষ্টা করে। না তাদের সামুদ্রিক ক্যারিয়ার জুড়ে মরিন কেবলমাত্র এক এমওএস পর্যন্ত সীমাবদ্ধ।

সফল আবেদনকারীদের সাধারণত অবিলম্বে অন্য অস্ত্র MOS জন্য আবেদন। যে অভাব, তারা সার্জেন্ট থেকে ব্যক্তিগত একটি র্যাঙ্ক পরিসীমা সঙ্গে MOS 0311 বরাদ্দ করা হতে পারে। এমওএসে "03" পদাতিক পদকে নির্দেশ করে এবং এমওএস 311 এবং এমওএস 0312 উভয়কে অন্তর্ভুক্ত করে। মোস 0311 একটি রাইফেলম্যানের অবস্থান।

দায়িত্ব ও দায়িত্ব এমওএস 0312

আপনি MCO 3500.32 পড়ুন, গোয়েন্দা প্রশিক্ষণ এবং প্রস্তুতি ম্যানুয়াল, এই অবস্থান সঙ্গে যুক্ত কর্তব্য এবং কাজ একটি সম্পূর্ণ তালিকা জন্য।

শ্রম পেশা কোড সম্পর্কিত বিভাগ

এই MOS এর কোন বেসামরিক সমতুল্য নেই।

সম্পর্কিত মেরিন কর্পস চাকরি

অন্য কোন মেরিন কর্পস কাজ এই MOS সম্পর্কিত হয়।

সম্পর্কিত SOC শ্রেণীবিভাগ / SOC কোড

এই MOS অন্যান্য 55-3019 শ্রেণীবিভাগের পাশাপাশি এয়ার / অস্ত্র বিশেষজ্ঞ এবং ক্রু সদস্য এবং সামরিক তালিকাভুক্ত কৌশলগত ক্রিয়াকলাপ সম্পর্কিত।

উপরের বেশিরভাগ তথ্য এমসিবিএল 1২00, অংশ 2 এবং 3 থেকে প্রাপ্ত।


আকর্ষণীয় নিবন্ধ

কর্মক্ষেত্রে আপনার দৃশ্যমানতা বাড়ানোর সেরা কৌশল

কর্মক্ষেত্রে আপনার দৃশ্যমানতা বাড়ানোর সেরা কৌশল

আপনার প্রতিভা এবং অবদান কাজ পরিচালনার রাডার অধীনে উড়ন্ত হয়? আপনার কাজ আরো দৃশ্যমান করতে চান? এখানে আপনি লক্ষ্য পেতে পারেন ছয় উপায়।

আপনি প্রত্যাখ্যান করা হয়েছে যখন একটি কাজের জন্য পুনরায় আবেদন করবেন কিভাবে

আপনি প্রত্যাখ্যান করা হয়েছে যখন একটি কাজের জন্য পুনরায় আবেদন করবেন কিভাবে

কোনও প্রত্যাখ্যানের পরে কীভাবে আবেদন করতে হবে, কখন - এবং কখন না - পুনরায় আবেদন করতে এবং আপনার সারসংকলন এবং কভার লেটারে কী লিখতে হবে।

কিভাবে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়তে

কিভাবে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়তে

আপনি যদি একজন বিনিয়োগকারী বা কোনও সংস্থার পরিচালক হন, তাহলে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়ার এবং বোঝার জন্য এই সহজ গাইডটি খুব সহায়ক হবে

কিভাবে আপনার কাজ হারানো থেকে উদ্ধার করা

কিভাবে আপনার কাজ হারানো থেকে উদ্ধার করা

আপনার কাজ হারাতে আপনি একটি আর্থিক tailspin মধ্যে নিক্ষেপ করতে পারেন। কিভাবে আপনার অর্থ পরিচালনা করবেন এবং একটি চাকরি সন্ধান করবেন তা শিখুন যাতে আপনি দ্রুত পুনরুদ্ধার করতে পারেন।

কর্মচারী চুরি ঝুঁকি হ্রাস কিভাবে

কর্মচারী চুরি ঝুঁকি হ্রাস কিভাবে

কর্মচারী চুরির সম্ভাব্যতাটি কীভাবে চিনতে হবে, ঝুঁকি কমাতে এবং সমস্যাগুলি দূর করতে এবং কোন কর্মচারী ধরা পড়লে আপনার বিরুদ্ধে মামলা করা উচিত।

কর্মচারীদের থেকে পরিবর্তন প্রতিরোধ কিভাবে কমানো যায়

কর্মচারীদের থেকে পরিবর্তন প্রতিরোধ কিভাবে কমানো যায়

কর্মচারীদের জিজ্ঞাসা করা হয়, ভাল, পরিবর্তন করার জন্য পরিবর্তন প্রতিরোধ প্রাকৃতিক। আপনি এই কর্ম গ্রহণ করে পরিবর্তন করার জন্য কর্মচারী প্রতিরোধের কমাতে পারেন।