আপনি আপনার প্রথম কাজের সময়ে কতক্ষণ থাকা উচিত
A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
সুচিপত্র:
- আপনি কখন আপনার প্রথম চাকরি ছেড়ে দিতে পারেন?
- আপনার কাজ ছেড়ে আগে জিজ্ঞাসা প্রশ্ন
- কিভাবে আপনার কাজ ছেড়ে
আপনি যদি এটি উপভোগ করেন না তবে আপনার প্রথম চাকরিতে কতক্ষণ থাকতে হবে? কলেজ স্নাতকদের সর্বদা স্নাতকের পরে তাদের প্রথম চাকরি নিয়ে রোমাঞ্চিত হয় না, তাই আপনি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা প্রথম ব্যক্তি নন। আপনি যদি আপনার প্রথম চাকরিটি পছন্দ করেন, তবে আপনি যদি খুব বেশি সময় ধরে থাকেন তবে এটি আপনাকে আঘাত করতে পারে? আপনি যদি নির্দিষ্ট সময়কালের মধ্যে কোনও পরিবর্তন না করেন তবে এটি আপনার কর্মজীবনের সম্ভাবনাকে প্রভাবিত করবে? সাম্প্রতিক স্নাতকদের প্রায়ই পরামর্শদাতাদের, বন্ধুদের, এবং পরিবারের সদস্যদের জিজ্ঞাসা করে যে তারা কতোক্ষণ এগিয়ে যাওয়ার আগে তাদের প্রথম চাকরিতে থাকতে হবে।
এক্সপ্রেস এমপ্লয়মেন্ট পেশাদারদের একটি জরিপে দেখা গেছে যে গড় কলেজ স্নাতক তাদের প্রথম চাকরিতে প্রায় এক বছর ব্যয় করে। এটি প্রথম বা চতুর্থ কিনা তা নির্বিশেষে, কোনও চাকরিতে থাকার জন্য এটি সম্পর্কে ক্লাসিক পরামর্শ। গড়ে, বেশিরভাগ লোকেরা তাদের কর্মজীবনের সময় 10 - 15 বার চাকরি পরিবর্তন করে।
আপনি কখন আপনার প্রথম চাকরি ছেড়ে দিতে পারেন?
গড় টার্নওভার সময়টি যখন আপনি কোন কাজের পরিবর্তন করবেন তখন নির্ধারণকারী প্রাথমিক ফ্যাক্টর হওয়া উচিত নয়। এক বছর পর অনেক মানুষ চলে গেলে শুধু তাই নয় যে আপনার উচিত উচিত - নাকি দীর্ঘস্থায়ী থাকতে হবে। কাজের জন্য আপনার অনন্য পরিস্থিতি, আপনার বর্তমান অবস্থানে আপনি কী করছেন এবং ভবিষ্যতের জন্য আপনার পরিকল্পনাগুলির উপর নির্ভর করে আপনার জন্য উত্তরটি বেশ ভিন্ন হতে পারে।
আপনি যখন চাকরি ছেড়ে দেওয়ার কথা ভাবছেন তখন বিবেচনা করার কিছু কারণ এখানে রয়েছে তবে আপনি কতক্ষণ থাকতে হবে তা নিশ্চিত না। আপনি পদত্যাগ করার সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে, নিজেকে এই প্রশ্নগুলি জিজ্ঞাসা করুন যাতে এটি ছেড়ে দেওয়া বা এটি আর কিছু সময়ের জন্য আটকাতে পারে কিনা তা জানার জন্য নিজেকে জিজ্ঞাসা করুন।
আপনার কাজ ছেড়ে আগে জিজ্ঞাসা প্রশ্ন
কর্মক্ষেত্রে কঠিন পরিস্থিতিতে আছে কি? আপনি কি অনৈতিক আচরণের শিকার হয়েছেন, নাকি আপনার বিবেককে বিরক্ত করে এমন কিছু করার জন্য বলা হচ্ছে? যদি আপনি ব্যর্থতার পরিস্থিতিটি সমাধান করার চেষ্টা করে থাকেন তবে আপনার চাকরিতে যে পরিমাণ সময় ব্যয় করেছেন সেটি সত্ত্বেও, আপনার সরাসরি প্রস্থান করার পরিকল্পনা শুরু করুন।
আপনি একটি ভাল কাজ পেতে পারেন? একটি ভাল কাজ অবতরণ করার জন্য আপনার সম্ভাবনা কি? যতক্ষণ না আপনি কোনও কাজটি সুরক্ষিত করতে পারেন ততক্ষণ এটি আপনার বর্তমান অবস্থানে থাকার পক্ষে আরও ভাল হতে পারে। আপনি এখনও নিযুক্ত করা হয় যখন একটি কাজ খুঁজে পাওয়া সহজ যে অভিব্যক্তি প্রায়ই সত্য রাখে।
ভবিষ্যতের জন্য আপনার সম্ভাবনা কি?অগ্রগতির জন্য একটি পরিষ্কার পথ আছে যা আপনাকে আরো সন্তোষজনক কাজের জন্য রূপান্তরিত করতে সক্ষম করবে অথবা আপনার বর্তমান নিয়োগকর্তার কাছে আরো আকর্ষণীয় বস বা সহকর্মী সরবরাহ করবে? আপনি পদত্যাগ করার সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে আপনার নিজের নিয়োগকর্তার পরবর্তী বা উল্লম্বভাবে সরানোর জন্য বিকল্পগুলি অনুসন্ধান করা উপযুক্ত হতে পারে।
আপনি নতুন দক্ষতা অর্জন করছেন? আপনি মূল্যবান দক্ষতা বা জ্ঞান অর্জন করছেন যে আপনার কর্মজীবন ব্যবহার করা হবে? যদি তাই হয়, আপনি আরো দীর্ঘ থাকার বিবেচনা করা হতে পারে। বিপরীতভাবে, যদি আপনি এক বছরেরও বেশি সময় ধরে মুনাফিক কাজ সম্পাদন করছেন তবে এটি একটি পরিবর্তনের পরিকল্পনা করার সময়।
আপনার সাফল্যের ট্র্যাক রেকর্ড আছে?আপনি আপনার বর্তমান কাজ সাফল্যের একটি ট্র্যাক রেকর্ড নথিভুক্ত করতে পারেন? যদি তাই হয়, আপনি অন্য নিয়োগকারীদের আরো আকর্ষণীয় এবং একটি পদক্ষেপ করতে আরো প্রস্তুত হবে। অন্যদিকে, যদি আপনি কঠিন অভিজ্ঞতা এবং নতুন দক্ষতা অর্জন করেননি যা কোনও নতুন নিয়োগকর্তার কাছে সম্পত্তির অধিকারী হয়, তবে আপনি আপনার অভিজ্ঞতাকে আরও শক্তিশালী করার জন্য আপনার সুপারভাইজার বিকল্পগুলির সাথে আলোচনা করতে পারেন। আপনি ভাল অবস্থান না হওয়া পর্যন্ত আপনি আপনার কাজের অনুসন্ধান স্থগিত করতে পারেন।
আপনি অধীন?যদি আপনার বেতন বৃদ্ধি পায় না বা আপনার প্রথম চাকরিতে দুই বছরের পরে শিল্পের গড়ের নীচে থাকে, তবে সম্ভবত আপনি চাকরি অনুসন্ধান শুরু করতে পারেন। গবেষণা বেতনগুলি করুন যাতে আপনি জানেন আজকের কাজের বাজারে আপনি কতটা মূল্যবান।
আপনি কি আরেকটি কাজের অফার আছে?আপনি যদি ইতিমধ্যে অন্য কাজের জন্য আবেদন করেছেন এবং একটি ভাল অবস্থানের জন্য একটি প্রস্তাব রেখেছেন তবে সব সময়ই এটি গ্রহণ করুন, এমনকি যদি আপনি শুধুমাত্র অল্প সময়ের জন্য আপনার প্রথম চাকরিতে থাকেন। একটি সাবধানবাণী নোট হবে যে আপনি যদি শুধুমাত্র অল্প সময়ের জন্য আপনার প্রথম চাকরিতে থাকেন তবে আপনি অন্তত একটি বছরের জন্য আপনার পরবর্তী ভূমিকা রাখতে চেষ্টা করতে পারেন। এই একটি পেশা হপার মত প্রদর্শিত এড়াতে হয়।
আপনি গ্র্যাড স্কুল পরিকল্পনা করছেন?আপনি যদি আপনার প্রথম চাকরির সাথে সম্পর্কিত কোন এলাকায় গ্রাজুয়েট বা পেশাদার স্কুল ভর্তি হন তবে সাধারণত আপনি 18 মাসের কম সময়ের মধ্যে আপনার প্রথম চাকরি ছেড়ে যেতে পারেন।
কিভাবে আপনার কাজ ছেড়ে
যখনই আপনি আপনার প্রথম চাকরিটি ছেড়ে দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেন, তখন নিশ্চিত হন যে আপনি যতক্ষণ না চলে যান ততক্ষণ আপনি কর্মীদের সাথে দৃঢ় কাজের নীতি এবং ইতিবাচক সম্পর্কগুলি বজায় রাখুন, কারণ আপনি সম্ভবত প্রস্তাবনা এবং রেফারেন্সগুলি চান বা প্রয়োজন বোধ করবেন।
সম্ভাব্য নিয়োগকর্তারা ব্যাকগ্রাউন্ড চেক পরিচালনা করতে পারেন এবং চাকরির জন্য আপনাকে বিবেচনা করার সময় আপনার পূর্ববর্তী নিয়োগকর্তার সাথে যোগাযোগ করতে পারেন। অতএব, যখনই সম্ভব আপনার ইতিবাচক নোটে আপনার কাজটি ত্যাগ করা গুরুত্বপূর্ণ। এখানে ক্লাসের সাথে পদত্যাগ করবেন কিভাবে। সম্ভব হলে দুই সপ্তাহের নোটিশ প্রদান নিশ্চিত করুন, এবং আপনার পদত্যাগ চিঠি বা ইমেইল নেতিবাচক হচ্ছে এড়ানো।
একটি কর্মী একটি চাকরিতে কতক্ষণ থাকা উচিত?
একটি কর্মী একটি কাজ কতক্ষণ থাকা উচিত? আপনি কতক্ষণ থাকা উচিত, প্রত্যাশা, এবং কাজ পরিবর্তন করার জন্য একটি ভাল সময় যখন খুঁজে বের করুন।
অসুস্থদের কল করার কারণগুলি - আপনি কাজের থেকে হোম থাকা উচিত
শ্রমিকরা যখন অসুস্থ থাকে তখন অসুস্থ দিনগুলি ব্যবহার করতে হবে, একটি প্রদত্ত দিন বন্ধ করার জন্য একটি অজুহাত হিসাবে নয়। অসুস্থ হয়ে কাজ করার জন্য এখানে 5 ভাল এবং 5 টি খারাপ কারণ রয়েছে।
আপনি কঠিন মানুষের সঙ্গে কাজ একটি কাজের মধ্যে থাকা উচিত?
আপনি কঠিন মানুষের সঙ্গে একটি কাজ এ থাকা উচিত? এখানে থাকার সময়, কখন স্থানান্তর করা যায়, কীভাবে চাকরি অনুসন্ধান পরিচালনা করা যায় এবং সাক্ষাত্কারে কী বলা যায়।