• 2024-11-21

কিভাবে আপনি ভাড়া পেতে মনোবিজ্ঞান ব্যবহার করুন

ये कà¥?या है जानकार आपके à¤à¥€ पसीने छà¥?ट ज

ये कà¥?या है जानकार आपके à¤à¥€ पसीने छà¥?ट ज

সুচিপত্র:

Anonim

আপনি একটি বিজ্ঞান নিচে সাক্ষাত্কার পেতে পারেন? সাক্ষাত্কারে বিজ্ঞানের তুলনায় শিল্পের আরো অনেক কিছু, সাক্ষাত্কার সাফল্যের সম্ভাবনা বাড়ানোর জন্য আপনি সামাজিক, সাংগঠনিক এবং ব্যক্তিত্ব মনোবিজ্ঞানের পরামর্শগুলি নিযুক্ত করতে পারেন।

ভাড়া নেওয়া আপনার সম্ভাবনা বাড়ানোর জন্য মনোবিজ্ঞান ব্যবহার করার জন্য এই টিপস পর্যালোচনা করুন। তাদের মধ্যে এক বা একাধিক চেষ্টা করলে সাক্ষাত্কারের পরবর্তী রাউন্ডে এটি তৈরি হওয়ার সম্ভাবনা বা এমনকি আপনি একটি কাজের অফার পেতে পারেন।

9 বিজ্ঞান-সমর্থিত কাজের সাক্ষাত্কার টিপস

1. "শক্তি প্রিমিয়াম কৌশল ব্যবহার করুন।" চাকরির ইন্টারভিউ পরীক্ষায় যেখানে আবেদনকারীদের একদলকে তাদের নিয়ন্ত্রণে ও ক্ষমতায় অধিষ্ঠিত সময়গুলিতে ফোকাস করার জন্য বলা হয়েছিল, এবং অন্য গ্রুপকে যখন তাদের অনুপস্থিত মনে হয়েছিল তখন প্রতিফলিত করার নির্দেশ দেওয়া হয়েছিল, এটি প্রথম গ্রুপ ছিল - ক্ষমতা প্রাইমড গ্রুপ - যে সফল। সাক্ষাত্কারকারীরা অন্য গ্রুপের উপর একটি উল্লেখযোগ্য উচ্চ হারে বিদ্যুৎ প্রাইমড গ্রুপ বেছে নিয়েছে।

আপনার পরবর্তী সাক্ষাৎকারের আগে, আপনার জীবনের একটি সময় মনে করুন যখন আপনি সফল এবং ক্ষমতাপ্রাপ্ত হন - কাজ সম্পর্কিত, বা ব্যক্তিগত - ভাড়া পেতে আপনার সম্ভাবনা বাড়ানোর জন্য।

2. হাসি, কিন্তু খুব বেশী না। আপনি সবসময় বন্ধুত্বপূর্ণ এবং বিনীত হতে হবে, কিন্তু আপনি হতে হবে যখন গুরুতর হতে হবে। এক গবেষণায়, সাক্ষাত্কারের শুরুতে এবং শেষের দিকে এবং আরও কম সময়ে হাসিখুশি প্রার্থী - যখন তারা প্রশ্নগুলির উত্তর দেওয়ার দিকে মনোযোগ দিয়েছিল - যারা সারাজীবন হাসিখুশি করে তাদের চেয়ে ভালো ছিল। চাকরির ইন্টারভিউতে আপনি আপনার ব্যক্তিত্বকে ব্যবহার করতে চান।

3. আপনার সাক্ষাত্কারের নাম ব্যবহার করুন। আপনার সাক্ষাত্কারের প্রথম নামটি ব্যবহার করা কেবল এটিই মনে রাখতে সহায়তা করে না, তবে এটি আপনার পক্ষে আরও ইতিবাচক বোধ করার পক্ষেও এটি প্রমাণিত উপায়। অবশ্যই, এটি overuse না, কিন্তু কয়েক বার এটি ড্রপ।

4. অনুশীলন "প্রতিফলিত শোনাচ্ছে।" প্রতিফলনশীল শোনা যখন আপনি আপনার সাক্ষাত্কারের বিবৃতি বা আপনার নিজের কথায় প্রশ্নটি পুনরাবৃত্তি করেন। গবেষণায় দেখানো হয়েছে যে প্রতিফলিত শ্রবণ ভাড়া নেওয়া আপনার সম্ভাবনা বাড়িয়ে তুলতে পারে, এটি সাক্ষাতকারের সাথে যোগাযোগ করার চেষ্টা করার একটি বিস্তৃত বোঝা প্রকাশ করে এবং আপনার সাক্ষাত্কারকে আপনার সম্পর্কে আরও ইতিবাচক মনে করতে পারে।

চাকরির ইন্টারভিউতে আপনি কীভাবে প্রতিফলিত শোনা ব্যবহার করতে পারেন তার একটি উদাহরণ এখানে দেওয়া হয়েছে:

  • সাক্ষাত্কার: "এই অবস্থানের জন্য এমন একজন লেখকের প্রয়োজন হয়, যার একটি দিন কোনও রাজনৈতিক গল্পকে ঢেকে দেওয়ার কোনো সমস্যা থাকবে না, একজন সেলিব্রিটি গসপ্প পরবর্তীটিকে টুকরো টুকরা করে এবং সেগুলি উভয়ই ভালভাবে এবং ইচ্ছাকৃতভাবে করতে পারে। এই শব্দ কিভাবে?
  • আপনি: "সুতরাং, আপনি একটি বহুমুখী লেখক খুঁজছেন যারা উত্সাহী এবং কিছু জন্য আপ। আমি নিজেকে বর্ণনা করব ঠিক কিভাবে। আপনি আমার ক্লিপগুলি থেকে দেখতে পারেন, আমি ভ্রমণ লেখার থেকে অনুসন্ধানমূলক সাংবাদিকতায় সবকিছু করেছি, তাই আমি বিশ্বাস করি আমি এই কাজের জন্য একটি দুর্দান্ত ফিট। "

5. আপনার হাত গরম এবং শুষ্ক রাখুন। ঠান্ডা এবং clammy হাত উদ্বেগ একটি চিহ্ন। অতএব, উষ্ণ এবং শুষ্ক হাত বিপরীত সুপারিশ। সাক্ষাত্কারের আগে, যদি আপনি গরম তাপমাত্রায় আসেন তবে কোন ঘামটি নিশ্চিহ্ন করা নিশ্চিত করুন, এবং যদি আপনি ঠান্ডা থেকে আসছেন তবে নিশ্চিত করুন যে আপনার হ্যান্ডশেক বরফ না!

6. আয়না চেষ্টা করুন, কিন্তু ইতিবাচক থাকুন। মিররিং যখন আপনি একজন ব্যক্তির দেহের ভাষা অনুকরণ করেন: তারা হাসে, আপনি হাসেন। তারা হাত অঙ্গভঙ্গি ব্যবহার, আপনি হাত অঙ্গভঙ্গি ব্যবহার। গবেষণায় দেখানো হয়েছে যে আয়না একটি সাক্ষাত্কারে সাফল্যের আপনার সুযোগকে বাড়িয়ে তুলতে পারে এবং অনেক মিথস্ক্রিয়াগুলিতে লোকেরা চেষ্টা না করে একে অপরকে "আয়না" করে। এই সম্পর্কে সতর্ক হতে কিছু। সাক্ষাত্কারকারীরা দূরবর্তী ও অপ্রত্যাশিত ছিল এমন একটি গবেষণায়, যারা তাদের শারীরিক ভাষার প্রতিফলিত সাক্ষাত্কারী, ইতিবাচক থাকার চেয়ে কম ভাড়া দেওয়া কম ছিল কি না।

7. আপনার শরীরের ভাষা সচেতন হতে হবে। সময় ও সময় আবার বলা হয়েছে, কিন্তু অধ্যয়নের পর অধ্যয়ন করা হয়েছে কিভাবে অবার্ণ যোগাযোগ হতে পারে ঠিক কতটা গুরুত্বপূর্ণ। আপনি যখন চাকরির ইন্টারভিউতে থাকেন, তখন ইতিবাচক অবার্য আচরণ ব্যবহার করুন। গবেষণা ফলাফল অনুযায়ী, আপনি উচিত:

  • শক্তি এবং উত্স উচ্চ স্তরের দেখান
  • আপনার মুখের উপর একটি ইতিবাচক অভিব্যক্তি রাখুন
  • চোখের যোগাযোগ উচ্চ স্তরের বজায় রাখা
  • বোঝার বোঝা
  • কথা বলার সময় সূক্ষ্ম হাত অঙ্গভঙ্গি ব্যবহার করুন
  • আপনার সাক্ষাত্কার দিকে তীব্র, কিন্তু উপযুক্ত ব্যক্তিগত স্থান বজায় রাখা
  • একটি monotone মধ্যে কথা বলতে না তাই ভয়েস আপনার স্বর ভেরি

8. Construal স্তর তত্ত্ব বিবেচনা করুন। কনস্ট্রুয়াল লেভেল থিওরি অনুসারে, আপনি কোন বস্তু বা ব্যক্তির কাছ থেকে দূরে যাবেন, আপনার ভাবনাটি আরও বেশি বিমূর্ত হবে। আপনি কাছাকাছি, আপনার চিন্তা হবে আরো কংক্রিট। গ্রীষ্মকালীন ছুটির দিনটি প্রায়ই ব্যবহৃত হয়: ছয় মাস বাইরে, শীতকালে, আপনি রোদ এবং বালি সম্পর্কে দিনভ্রমণ করছেন। ছয় দিন আউট, আপনি রেস্টুরেন্ট রিজার্ভেশন তৈরীর বা আপনার ভ্রমণপথ নিচে nailing মত নির্দিষ্ট পরিকল্পনা পরিকল্পনা করছি।

গবেষকরা এই গবেষণার তত্ত্বটি পরীক্ষা করে দেখেন যেখানে আবেদনকারীরা সাক্ষাতকার থেকে ঘনিষ্ঠ বা অনেক দূরে বসে থাকে এবং তারপর কংক্রিট বা বিমূর্ত উপায়ে নিজেদেরকে প্রচার করে। ফলাফলগুলি CLT এর সাথে সঙ্গতিপূর্ণ ছিল: যারা বিশেষত বিশেষ বৈশিষ্ট্য বা দৃষ্টান্তগুলি ঘনিষ্ঠভাবে বসেছিল এবং আলোচনা করেছিল তারা সবচেয়ে সফল ছিল, যেমনটি অনেক দূরে বসে থাকা আবেদনকারীদের এবং তাদের নরম দক্ষতার মতো আরো বিমূর্ত গুণাবলীগুলিতে জোর দিয়েছিল।

এই আপনার ইন্টারভিউ জন্য অর্থ কি? ওয়েল, স্পেসিফিকেশন প্রদান করা হয় সর্বদা একটি সাক্ষাত্কারে একটি ভাল জিনিস। আপনি যদি নিজেকে আপনার ইন্টারভিউর থেকে অনেক দূরে বসে থাকেন, তবে কিছু নরম দক্ষতা উল্লেখ করার জন্য যত্ন নিন - উদাহরণস্বরূপ, আপনার "শক্তিশালী কাজ নীতি" বা "উচ্চতর সময় ব্যবস্থাপনা দক্ষতা।"

9. হস্তক্ষেপ করবেন না। কেউ বাধা দেয় নেতিবাচক অনুভূতি elicits। আপনার সাক্ষাত্কারকে কখনই বাধা দেবেন না, এমনকি যখন আপনি মনে করেন যে তাদের বাক্যটি শেষ করা আপনাকে দেখাবে যে আপনি একই পৃষ্ঠায় রয়েছেন।


আকর্ষণীয় নিবন্ধ

কিভাবে একজন কর্মচারী একটি বেতন বৃদ্ধি যোগাযোগ করুন

কিভাবে একজন কর্মচারী একটি বেতন বৃদ্ধি যোগাযোগ করুন

কার্যকরভাবে একটি কর্মচারী বাড়াতে একটি বেতন বাড়াতে কিভাবে জানা প্রয়োজন? আপনি আলোচনা করার সময় চতুর পরিস্থিতিতে এড়াতে পারেন কিভাবে শিখুন।

কিভাবে একটি দীর্ঘ দূরত্ব কাজ অনুসন্ধান পরিচালনা করা

কিভাবে একটি দীর্ঘ দূরত্ব কাজ অনুসন্ধান পরিচালনা করা

চাকরি দীর্ঘ দূরত্ব অনুসন্ধান একটি চ্যালেঞ্জিং কাজ হতে পারে। এখানে একটি কার্যকর দীর্ঘ-দূরত্ব কাজের অনুসন্ধান পরিচালনার টিপস এবং পরামর্শগুলি রয়েছে এবং ভাড়া নেওয়া হচ্ছে।

কিভাবে নিয়োগকর্তা বেনিফিট প্যাকেজ তুলনা করুন

কিভাবে নিয়োগকর্তা বেনিফিট প্যাকেজ তুলনা করুন

কর্মচারী বেনিফিটের ধরন এবং বেনিফিট তুলনা করার সাথে সাথে আপনি কাজের অফারগুলির মূল্যায়ন করার সময় নিয়োগকর্তা বেনিফিট পরিকল্পনাগুলির মূল্যায়ন করার টিপস এবং উপদেশ।

কিভাবে একটি কাজের আবেদন পূরণ করুন

কিভাবে একটি কাজের আবেদন পূরণ করুন

চাকরির আবেদনটি কীভাবে সম্পন্ন করবেন তার দিক নির্দেশনাগুলি, আপনি একটি অনলাইন বা ব্যক্তিগত ব্যক্তি জমা দিচ্ছেন কিনা। এছাড়াও অন্তর্ভুক্ত, নমুনা অ্যাপ্লিকেশন এবং অক্ষর।

একটি SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা কিভাবে

একটি SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা কিভাবে

কোনও SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা আপনি কোথায় এবং কোথায় যেতে হবে তার জন্য একটি ছবি বিকাশের একটি দুর্দান্ত উপায়। দক্ষতার সাথে ফলাফল অর্জনের জন্য ধাপে ধাপে প্রক্রিয়ার জন্য আরও পড়ুন যা একটি দলকে জড়িত করে এবং শক্তি দেয়।

একটি কাজের সাক্ষাত্কার নিশ্চিত কিভাবে

একটি কাজের সাক্ষাত্কার নিশ্চিত কিভাবে

এখানে কাজের ইন্টারভিউ অবস্থান, তারিখ এবং সময় নিশ্চিত করার জন্য, বিশদগুলি যাচাই করার এবং সঠিক সময়ে সঠিক স্থানে পৌঁছানোর জন্য টিপস এখানে দেওয়া।