• 2024-06-28

Icebreakers সাক্ষাৎ করার জন্য আপনি জানতে-প্রশ্ন

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

সুচিপত্র:

Anonim

Icebreaker প্রশ্ন অংশগ্রহণকারীরা একটি মিটিং, প্রশিক্ষণ অধিবেশন, বা দলের বিল্ডিং ইভেন্টে একে অপরের জানতে সাহায্য করতে পারেন। অংশগ্রহণকারীরা পৃষ্ঠপোষক, ব্যক্তিগত তথ্য ভাগ করে নিতে পারে যা অন্যান্য অধিবেশন অংশগ্রহণকারীদের একে অপরকে জানতে চায় না যতটা তারা হয়ে উঠতে চেয়ে বেশি বিব্রত বোধ করে। অংশগ্রহণকারীরা কর্মক্ষেত্রে আরামদায়ক আলোচনার চেয়ে অংশগ্রহণকারীদের নিজেদের সম্পর্কে আরও প্রকাশ করার প্রয়োজন হয় না এমন icebreaker প্রশ্নগুলি নির্বাচন করুন।

Icebreakers লক্ষ্য

Icebreakers তাদের স্বতন্ত্র সান্ত্বনা অঞ্চল মধ্যে প্রাথমিক কথোপকথন গ্রুপ জড়িত। বেশিরভাগ অংশগ্রহণকারীরা শান্তির হাসি সহ একটি মিটিং বা প্রশিক্ষণ অধিবেশন শুরু করে এবং আরামদায়ক, সহায়ক পরিবেশে নিজেদের সম্পর্কে কিছু ভাগ করার সুযোগকে প্রশংসা করে।

তবে, অংশগ্রহণকারীদের এখনও শুরুতে অস্বস্তিকর হলেও, আপনার icebreakers ব্যর্থ হয়েছে। এটি আপনার মিটিং বা প্রশিক্ষণ অধিবেশন সফলভাবে নেতিবাচকভাবে প্রভাবিত করতে পারে।

প্রশ্ন কাস্টমাইজ করুন

আপনি icebreakers কাস্টমাইজ করতে পারেন যাতে অংশগ্রহণকারী প্রতিক্রিয়া সরাসরি বিষয় বা বিষয় বিষয় বিষয় নিয়ে। উদাহরণস্বরূপ, যদি সভা একটি প্রতিষ্ঠানের সংস্কৃতির নির্মাণের উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা হয়, তবে আপনি আপনার অংশগ্রহণকারীদেরকে আপনার বর্তমান সংস্কৃতির দৃষ্টিভঙ্গি বর্ণনা করতে চাইতে পারেন যা তারা সর্বাধিক প্রশংসা করে।

অন্যদিকে, যদি প্রশিক্ষণ অধিবেশন সভাগুলোতে কীভাবে উন্নতি করতে হয় সে সম্পর্কে হয়, তাহলে আপনি অংশগ্রহণকারীদেরকে তাদের সভাগুলোকে চিহ্নিত করার জন্য জিজ্ঞাসা করতে পারেন যা তাদের পাগল করে তোলে। কর্মীদের প্রেরণা সম্পর্কে একটি প্রশিক্ষণ অধিবেশনে, আপনি আপনার অংশগ্রহণকারীদেরকে তাদের সবচেয়ে কার্যকরীভাবে কাজ করার জন্য বর্ণনা করতে বলতে পারেন। যোগাযোগ উন্নত করার একটি সেশনের জন্য, আপনার অংশগ্রহণকারীদেরকে একটি চমৎকার ব্যবসায় যোগাযোগকারীর কথা ভাবতে বলুন এবং সেই ব্যক্তিটি কী কার্যকর প্রভাব বিস্তার করে তা বর্ণনা করুন।

একে অপরের জানতে পেয়ে Icebreakers

দলের মেক আপ এবং মিটিংয়ের সামগ্রিক লক্ষ্যগুলির উপর নির্ভর করে, আপনি অংশগ্রহণকারীদেরকে অতীত অভিজ্ঞতা, তাদের বর্তমান ক্রিয়াকলাপগুলি, বা তাদের আকাঙ্ক্ষার বিষয়ে জিজ্ঞাসা করতে ব্যবহার করতে পারেন।

  • আপনি উচ্চ বিদ্যালয় থেকে সবচেয়ে fondly কি ঘটনা মনে রাখবেন?
  • আপনার প্রিয় প্রাথমিক বিদ্যালয় শিক্ষক কে ছিলেন এবং কেন?
  • আপনার প্রাপ্তবয়স্ক জীবনে আপনার সাথে আটকে থাকা এমন একটি প্রিয় পারিবারিক স্মৃতি কী? কেন?
  • আজকে আপনার জীবনে আপনার পছন্দের ক্লাসে আপনি যে তথ্যটি শিখেছেন তা কীভাবে ব্যবহার করেন?
  • কি দর্শকের কার্যক্রম আপনি সবচেয়ে উপস্থিত থাকার এবং পর্যবেক্ষক ভোগ করেন?
  • আপনি কলেজে অভিজ্ঞ যে সবচেয়ে স্মরণীয় ঘটনা কি ছিল?
  • আপনি গ্রহণ করেছেন সবচেয়ে স্মরণীয় অবকাশ কি?
  • এই মাসে আপনার পৃথিবী কি হাটছে?
  • আপনি কি কখনও crazyiest জিনিস কি?
  • আপনার প্রিয় কার্যকলাপ স্থানীয়ভাবে কি করতে হয় এবং কেন?
  • আপনি কি তিনটি জিনিস ভাগ করে নিতে পারেন যা আপনার মনে হয় কেউ এখানে জানেন না?
  • কলেজে আপনার প্রিয়তম প্রিয় ক্লাস কি ছিল এবং কেন?
  • আপনার বর্তমান কাজ কি অংশ আপনার প্রিয়?
  • আপনি ভালবাসেন যে এক জিনিস ভাগ করুন আপনি প্রায় প্রতিদিন করতে পেতে।
  • আপনার সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বর্তমান চ্যালেঞ্জ কি?
  • আপনি এই বছর আপনার কাজ সম্পাদন করতে চান কি?
  • আপনার প্রিয় স্থানীয় রেস্টুরেন্ট এবং খাবারটি যখন আপনি সবচেয়ে খাওয়া উপভোগ করেন?
  • কি বহিরঙ্গন ক্রিয়াকলাপ আপনি সবচেয়ে ভোগ করেন? আপনি কত ঘন ঘন অংশগ্রহণ সময় পেতে না?
  • আপনি আপনার প্রাপ্তবয়স্ক জীবনকাল সময় সাধন করার পরিকল্পনা যে এক লক্ষ্য কি?
  • আপনার স্বপ্ন অবকাশ বর্ণনা করুন।
  • যদি টাকা বিবেচনা না করা হয়, আপনি কোন গাড়ী কিনতে হবে?
  • আপনি বাড়িতে আপনার প্রিয় ব্রেকফাস্ট যে ভোগ করেন?
  • ডিনারের জন্য আপনি যে সেরা খাবারটি তৈরি করেছেন তা কি?
  • আপনি যদি শুধুমাত্র অন্য কোন দেশে ভ্রমণ করতে পারেন তবে কোন দেশটি বেছে নেবেন?
  • আপনার প্রিয় রং কি, এবং কেন আপনি অন্যান্য সমস্ত পছন্দ উপর এটি বাছাই?
  • আপনি যদি পোষা প্রাণী গ্রহণ করার সুযোগ পান, তাহলে আপনি কী ধরনের পোষা প্রাণী পাবেন এবং কেন?
  • যখন আপনি আপনার সহকর্মীদের আচরণ সম্পর্কে ভাবেন, তখন কোন আচরণ আপনাকে পাগল করে তোলে?
  • আপনি কি কখনও সেরা বস বৈশিষ্ট্য বৈশিষ্ট্য কি? কি যে ব্যক্তি মহান করেছেন?
  • আপনার বর্তমান কাজ আপনার প্রিয় কার্যকলাপ কি? আপনি কত ঘন ঘন এটা পেতে?
  • যদি টাকা বিবেচ্য না হয়, আপনি কিভাবে আপনার দিন কাটাবেন?

একটি কার্যকর icebreaker প্রশ্ন আপনার সমগ্র অধিবেশন স্বন এবং টেম্প সেট করে। আপনার অংশগ্রহণকারীদের আলোচনা করার জন্য প্রশ্নগুলির বিভিন্ন প্রকারগুলি কেবল আপনার কল্পনা এবং আপনার গোষ্ঠী কী উপভোগ করে সে বিষয়ে আপনার জ্ঞান দ্বারা সীমিত। আপনার মিটিংয়ের সময় আরামদায়ক আলোচনা তৈরি করতে এবং টিম বিল্ডিং সেশন সফল করতে সময়ের সাথে কী ভাল কাজ করে তা দেখুন।


আকর্ষণীয় নিবন্ধ

কর্মক্ষেত্রে আপনার দৃশ্যমানতা বাড়ানোর সেরা কৌশল

কর্মক্ষেত্রে আপনার দৃশ্যমানতা বাড়ানোর সেরা কৌশল

আপনার প্রতিভা এবং অবদান কাজ পরিচালনার রাডার অধীনে উড়ন্ত হয়? আপনার কাজ আরো দৃশ্যমান করতে চান? এখানে আপনি লক্ষ্য পেতে পারেন ছয় উপায়।

আপনি প্রত্যাখ্যান করা হয়েছে যখন একটি কাজের জন্য পুনরায় আবেদন করবেন কিভাবে

আপনি প্রত্যাখ্যান করা হয়েছে যখন একটি কাজের জন্য পুনরায় আবেদন করবেন কিভাবে

কোনও প্রত্যাখ্যানের পরে কীভাবে আবেদন করতে হবে, কখন - এবং কখন না - পুনরায় আবেদন করতে এবং আপনার সারসংকলন এবং কভার লেটারে কী লিখতে হবে।

কিভাবে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়তে

কিভাবে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়তে

আপনি যদি একজন বিনিয়োগকারী বা কোনও সংস্থার পরিচালক হন, তাহলে একটি কোম্পানির আয় বিবৃতি পড়ার এবং বোঝার জন্য এই সহজ গাইডটি খুব সহায়ক হবে

কিভাবে আপনার কাজ হারানো থেকে উদ্ধার করা

কিভাবে আপনার কাজ হারানো থেকে উদ্ধার করা

আপনার কাজ হারাতে আপনি একটি আর্থিক tailspin মধ্যে নিক্ষেপ করতে পারেন। কিভাবে আপনার অর্থ পরিচালনা করবেন এবং একটি চাকরি সন্ধান করবেন তা শিখুন যাতে আপনি দ্রুত পুনরুদ্ধার করতে পারেন।

কর্মচারী চুরি ঝুঁকি হ্রাস কিভাবে

কর্মচারী চুরি ঝুঁকি হ্রাস কিভাবে

কর্মচারী চুরির সম্ভাব্যতাটি কীভাবে চিনতে হবে, ঝুঁকি কমাতে এবং সমস্যাগুলি দূর করতে এবং কোন কর্মচারী ধরা পড়লে আপনার বিরুদ্ধে মামলা করা উচিত।

কর্মচারীদের থেকে পরিবর্তন প্রতিরোধ কিভাবে কমানো যায়

কর্মচারীদের থেকে পরিবর্তন প্রতিরোধ কিভাবে কমানো যায়

কর্মচারীদের জিজ্ঞাসা করা হয়, ভাল, পরিবর্তন করার জন্য পরিবর্তন প্রতিরোধ প্রাকৃতিক। আপনি এই কর্ম গ্রহণ করে পরিবর্তন করার জন্য কর্মচারী প্রতিরোধের কমাতে পারেন।