একটি কাজের সাক্ষাত্কার পরে একটি অনুসরণ আপ কল কিভাবে

একটি চাকরি ইন্টারভিউ পরে একটি ভাল ধারণা অনুসরণ অনুসরণ করা হয়? আপনি যদি ফোন কল করার সিদ্ধান্ত নেন, তাহলে আপনার কী বলা উচিত? কাজের সন্ধানকারীরা চাকরির ইন্টারভিউ পরে ফলো করার জন্য কল করতে দ্বিধা বোধ করেন না। আপনি সাক্ষাত্কারকারীকে বাগিয়েছেন কিনা এবং কোনও ফোন কল দ্বিতীয় সাক্ষাত্কার বা এমনকি কাজের অফার পেতে আপনার সম্ভাবনাকে সহায়তা করবে বা বাধা দেবে কিনা তা আশ্চর্যজনক। চাকরির ইন্টারভিউয়ের পরে কল করার সময় আপনি-নাকি সময় নেন?

ইমেলের সাথে অনুসরণ করা অবশ্যই সর্বদা একটি বিকল্প, তবে কলিং আপনাকে নিয়োগকর্তার সাথে সরাসরি যোগাযোগ করতে পারে। এটি দেখায় যে আপনি একটু অতিরিক্ত উদ্যোগ গ্রহণ করেছেন। এটি আপনাকে আপনার মামলাটি আরো একবার করার সুযোগ দেবে।

কিভাবে এইচআর ম্যানেজার যোগাযোগ করা পছন্দ করবেন না?

অ্যাকাউন্টেমপ্সের একটি জরিপটি আপনার মনকে সহজে করা উচিত, যেহেতু এটি পাওয়া গেছে যে মানব সম্পদ (এইচআর) পরিচালকরা প্রার্থীদের কাছ থেকে যোগাযোগের তাদের পছন্দসই মাধ্যমের একটি ফোন কল হিসাবে তালিকাবদ্ধ করে।

এখানে এইচআর ম্যানেজারদের সাথে যোগাযোগ করা কেমন হবে (উত্তরদাতারা একাধিক বিকল্প নির্বাচন করতে পারে):

• ইমেইল: 94%
• হস্তলিখিত নোট: 86%
• ফোন কল: 56%
• সামাজিক মিডিয়া: 7%
• টেক্সট বার্তা: 5%

প্রথম তিনটি বিকল্প হল সেরা-সাক্ষাতকার এবং মানব সম্পদ পরিচালক একটি হস্তাক্ষর বা ইমেল ধন্যবাদ ধন্যবাদ-নোট বা একটি ফোন কল। টেক্সটিং স্পষ্টভাবে এটি কাটা না। সোশ্যাল মিডিয়ার মাধ্যমে বার্তা প্রেরণ এড়াতেও ভাল। হিউম্যান রিসোর্স ম্যানেজার বা সম্ভাব্য মনিব আপনার ফেসবুক বন্ধুদের নয়।

যদি আপনি ইতিমধ্যে লিঙ্কডইন এর মাধ্যমে যোগাযোগ করছিলেন, তবে একটি বার্তা পাঠানো উপযুক্ত। যাই হোক না কেন আপনার অনুসরণ আপ লাগে, আপনার পেশা ইন্টারভিউ সময় হিসাবে পেশাদারী হিসাবে এটি প্রয়োজন।

কেন একটি অনুসরণ আপ ফোন কল কাজ করে

একটি ফোন কল অনুসরণ করার জন্য একটি দ্রুত এবং সহজ উপায়। উপরন্তু, এটি আপনাকে ধন্যবাদ-ই-মেইল বার্তা বা ধন্যবাদ-নোটের তুলনায় বেশি ব্যক্তিগত, যদিও তারাও ভাল কাজ করে।

আপনি ব্যক্তিগতভাবে ভাড়া দিচ্ছেন যিনি আপনাকে ভাড়া দেওয়ার সিদ্ধান্ত নিতে পারেন, অথবা কমপক্ষে সেই সিদ্ধান্তে কোন প্রভাব ফেলবে। অন্তত, এটি আপনার প্রার্থী সাক্ষাত্কার মনে করিয়ে দেয়। সেরা, এটি আপনাকে দ্বিতীয় সাক্ষাত্কার বা এমনকি একটি কাজের অফার সুরক্ষিত করতে সাহায্য করতে পারে।

আপনি কল যখন কি বলতে

আপনার সাক্ষাতকারের 24 ঘন্টার মধ্যে আদর্শভাবে সরাসরি আপনার সাক্ষাত্কারে কল করুন। যদি আপনি ভয়েসমেইলটি প্রথমবার চেষ্টা করেন তবে আপনাকে একটি বার্তা ছেড়ে দেওয়ার দরকার নেই। আবার চেষ্টা করুন এবং আপনি ফোন দ্বারা উপলব্ধ মুহূর্তে আপনার যোগাযোগ ধরতে পারেন কিনা তা দেখুন। দিনের প্রথম বা দেরীটি সর্বোত্তম কাজ করে, কারণ লোকেদের সভাগুলোতে বা সাক্ষাত্কারে থাকার সম্ভাবনা বেশি থাকে।

যাইহোক, একটি বার্তা ছাড়াই অনেক বার কল করবেন না। (অনেক অফিসের কলার ID এর কিছু ফর্ম থাকে এবং লোকেরা মিসড কলগুলির রেকর্ড দেখতে পাবে।) যদি আপনি দ্বিতীয় সাক্ষাতকারে আপনার সাক্ষাত্কারে পৌঁছান না, তবে নিম্নলিখিত তথ্য দিয়ে একটি বার্তা ছেড়ে দিন:

• তোমার নাম
• আপনি জন্য সাক্ষাত্কার পেশা শিরোনাম
• আপনি সাক্ষাত্কার যখন
• একটি ধন্যবাদ
• আপনি অতিরিক্ত তথ্য প্রদান করতে পারেন যদি ব্যক্তি আপনাকে ফিরে কল করার জন্য অনুরোধ
• আপনার ফোন নম্বর

এখানে একটি উদাহরণ বার্তা:

হাই, মিঃ জোন্স! এই মেরি বার্ন কলিং হয়। আমি গতকাল অ্যাসোসিয়েট মার্কেটিং সমন্বয়কারীর অবস্থানের জন্য সাক্ষাত্কার করেছি এবং আমার সাথে দেখা করার জন্য সময় দেওয়ার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ জানাতে চাই। আমি আমাদের কথোপকথনটি উপভোগ করেছি - আমি যদি অতিরিক্ত তথ্য সরবরাহ করতে পারি তবে দয়া করে যোগাযোগ করতে দ্বিধা করবেন না। আপনি 555-555-5555 এ আমার কাছে পৌঁছাতে পারেন। আবার ধন্যবাদ, এবং আমি শীঘ্রই আপনার কাছ থেকে শুনতে আশা করি।

আপনি সাক্ষাত্কার পৌঁছেছেন, প্রথম সব, আপনার জন্য ভাল। অনেক মানুষ এই দিন তাদের সব কল স্ক্রিন। সংক্ষেপে এবং বিন্দুতে, তার সময়ের জন্য নিয়োগকারীর ম্যানেজারকে ধন্যবাদ, আপনার যোগ্যতাগুলি পুনরাবৃত্তি করুন, তারপর সাক্ষাত্কারকারী অন্য কিছু জানতে চান কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন। অবশেষে, আপনার ব্যাকগ্রাউন্ড বা আপনি প্রদান করতে পারেন অভিজ্ঞতা উপর কোন আরও তথ্য আছে কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন।

সাক্ষাত্কারের সময় আপনি যদি কিছু বলেন তবে আপনি তা সাক্ষাৎকারের সাথে ভাগ করে নেওয়ার সুযোগ পান নি।

ফলো আপ কল করুন এবং করবেন না

প্রস্তুত হও. আপনি কল যখন আপনার সামনে আপনার সারসংকলন একটি কপি আছে। এইভাবে, সাক্ষাতকারের যদি কোন থাকে তবে আপনি প্রশ্নের উত্তর দিতে প্রস্তুত হবেন। এটি আপনাকে ফোন কল চলাকালীন বিরক্তিকর বা হতাশাজনক হওয়া এড়াতে সহায়তা করবে।

প্র্যাকটিস। আপনি কলিং সম্পর্কে স্নায়বিক, এবং যে সম্পূর্ণরূপে বোধগম্য, অভ্যাস। একজন বন্ধু বা পরিবারের সদস্যকে জিজ্ঞেস করান যে তারা নিয়োগকারীর ম্যানেজার এবং কয়েকটি কল করে। আপনি যত তাড়াতাড়ি বলবেন, তখন এটি বাস্তবের জন্য কথোপকথনটি সহজ হবে।

সিদ্ধান্ত সৃষ্টিকর্তা কল। আপনার যদি ইতিমধ্যে ফোন নম্বর না থাকে তবে সাক্ষাত্কারের শেষে সাক্ষাতকারের ব্যবসায়িক কার্ডটি নিশ্চিত করুন। নিয়োগকারী কর্তৃপক্ষ নিয়োগকারী ব্যক্তির সাথে কথা বলার বা যিনি কমপক্ষে চাকরির জন্য শীর্ষ প্রার্থী হিসাবে সুপারিশ করতে পারেন তার সাথে কথা বলা গুরুত্বপূর্ণ।

যদি আপনি তাদের জন্য অনুরোধ করা হয় রেফারেন্সের একটি তালিকা আছে।

অফার তথ্য। আপনার কল করার কারণ থাকলে ফোন কল করা অনেক সহজ। আপনি আপনার সাক্ষাত্কারের উভয়কে ধন্যবাদ জানানোর জন্য এবং তাদের সিদ্ধান্ত নিতে সাহায্য করার জন্য কোনও তথ্য সরবরাহ করতে পারেন কিনা তা জানতে আপনার ফলোআপ কলটি ব্যবহার করতে পারেন।

একটা তালিকা তৈরী কর. আপনি যা বলার জন্য যাচ্ছেন তার একটি সংক্ষিপ্ত তালিকা তৈরি করুন, কাজের জন্য আপনার কী যোগ্যতা সহ। সংক্ষিপ্ত তালিকা রাখা। আপনি একটি দীর্ঘ আলোচনায় জড়িত থাকার পরিবর্তে একটি সংক্ষিপ্ত এবং সংক্ষিপ্ত ফোন কল করতে যাচ্ছেন। আপনি কে, এবং আপনি প্রয়োগ করা হয়, যা কাজের ইন্টারভিউ অনুস্মারক।

একটি ম্যাচ করুন। অবস্থানের জন্য আপনি কীভাবে নিখুঁত ফিট তা উল্লেখ করুন, হাইলাইট-অবিকল-আপনি কেন একটি ম্যাচ। আপনার যোগ্যতাগুলি সংক্ষিপ্তভাবে উল্লেখ করুন এবং নিয়োগকর্তা যা খুঁজছেন তা তাদের সাথে যুক্ত করুন। আপনার লিফট পিচ, যদি আপনার একটি থাকে, তাহলে আপনি কেন চাকরির জন্য উপযুক্ত ফিট তা প্রদর্শন করতে tweaked করা যেতে পারে।

ব্যক্তিগত কল। আপনি স্পষ্টতই কাজ করতে একটি ক cubicle থেকে কল করতে চান না, কিন্তু যদি আপনি বাড়িতে বা অন্য কোথাও থেকে কল যদি অনেক ব্যাকগ্রাউন্ড শব্দ আছে না গুরুত্বপূর্ণ। আপনি শুনতে, চিন্তা, এবং স্পষ্টভাবে বলতে সক্ষম হতে হবে, এবং কল জন্য একটি শান্ত স্পট বিশ্বের সব পার্থক্য করা হবে।

হাসুন। আপনি যখন ফোন করেন তখন আস্থা রাখেন, এটি ফোন লাইনের অন্য প্রান্তে পৌঁছাবে। আস্থা এবং আশ্বস্ত প্রার্থীদের স্নায়বিক এবং দ্বিধাগ্রস্ত যারা চেয়ে একটি কাজের প্রস্তাব পাওয়ার একটি ভাল সুযোগ আছে।

আরো একটি পদক্ষেপ নিতে। কথোপকথনটি যদি ভাল হয় তবে আপনি এমনকি কোম্পানীকে সিদ্ধান্ত নেওয়ার বিষয়ে আপনার প্রত্যাশা করতে পারেন।

এটা overdo করবেন না। সাক্ষাত্কার একাধিক বার কল করবেন না। Accountemps দ্বারা জরিপ নিয়োগকর্তারা স্পষ্টভাবে একাধিক ফোন কল করতে চান না। এটি আপনার আরেকটি ভাল ছাপ তৈরির একটি শট, সুতরাং বিজ্ঞতার সাথে এটি ব্যবহার করুন। কিন্তু এটা overuse করবেন না। অবস্থানের জন্য নিখুঁত ফিট, হাইলাইট করা-বিশেষত-আপনি কেন একটি ম্যাচ। আপনার যোগ্যতাগুলি সংক্ষিপ্তভাবে উল্লেখ করুন এবং নিয়োগকর্তা যা খুঁজছেন তা তাদের সাথে যুক্ত করুন।

একটি সাক্ষাত্কারের জন্য ধন্যবাদ বলার জন্য অন্যান্য বিকল্প

একটি ফোন কল আরামদায়ক না? পরিবর্তে লেখা লিখুন। ধন্যবাদ-আপনার নোটগুলিতে আপনাকে অনেক ধন্যবাদ, আপনি যে বক্তব্যের মাধ্যমে স্ট্যামার করতে চান না তার বাইরেও আপনাকে ধন্যবাদ-কলগুলি বলে। ইমেলের মাধ্যমে একটিকে পাঠান এবং দ্রুত পরিবর্তনের সময়টি উপভোগ করুন, অথবা পুরানো-ফ্যাশন ধন্যবাদ আপনাকে নোট পাঠান এবং আপনার উত্সর্গীকরণের সাথে নিয়োগকারীর পরিচালককে প্রভাবিত করুন।

শেষের সারি: আপনি কিভাবে বলার অপেক্ষা রাখে না আপনি প্রথম স্থানে এটা বলার অপেক্ষা রাখে না। নিয়োগকর্তা ম্যানেজার শুনতে চান যে আপনি তাদের সময়ের প্রশংসা করেন। তারা জানেন যে তারা জানেন।