• 2024-11-21

এখানে আপনার ব্র্যান্ডিং কৌশল কাজ করছে না কেন

Devar Bhabhi hot romance video देवर à¤à¤¾à¤à¥€ की साथ हॉट रोमाà¤

Devar Bhabhi hot romance video देवर à¤à¤¾à¤à¥€ की साथ हॉट रोमाà¤

সুচিপত্র:

Anonim

ব্র্যান্ডিং হল আপনার মিডিয়া কোম্পানি দর্শকদের, শ্রোতা বা পাঠকদের মনের মধ্যে তৈরি করে। এমটিভি, বিশ্বজনীন পত্রিকা এবং ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল সকলেই এমন একটি চিত্র প্রকাশ করে যা সম্ভবত আপনি ভালভাবে জানেন, এমনকি আপনি যদি দেখেন না বা পড়েন না।

মিডিয়া শিল্প অন্যান্য ছিদ্রযুক্ত একটি মাদক ব্র্যান্ড ইমেজ আছে সঙ্গে littered হয়। তারা কিছু বা কারো জন্য দাঁড়ানো বলে মনে হচ্ছে না। আপনার মিডিয়া পণ্য এই বিভাগে হয়, কেন এই সম্ভবত সম্ভাব্য কারণ।

আপনি আপনার লক্ষ্য শ্রোতা হারিয়েছেন

আপনি আপনার লক্ষ্য শ্রোতা জানতে হবে। আপনি যদি আপনার গ্রাহকদের চাহিদা এবং চাহিদাগুলির সাথে দ্বন্দ্বের ব্র্যান্ডিং করেন তবে এটি ফলাফলগুলি আনতে পারবে না।

আপনি যদি একটি পত্রিকা প্রকাশ করেন তবে সম্ভবত আপনার কাছে এটির একটি নির্দিষ্ট গোষ্ঠী রয়েছে যারা এটি পড়ে। এটা আপনার মূল জনসংখ্যা। যদি আপনার পাঠক ২5-54 বছর বয়সের নারী হয় তবে আপনি যদি ব্র্যান্ডিং প্রচারণা ডিজাইন করেন তবে এটি বন্ধ হয়ে যেতে পারে যা কেবলমাত্র 18-24 বছর বয়স্কদের জন্য আবেদন করে।

সত্যই, আপনি সবসময় আগামীকালের পাঠকদের আকর্ষন করার চিন্তা ভাবনা করতে চান, কিন্তু আজকের আপনার অনুগত পাঠকদের ব্যয় ব্যতীত। আপনি যদি আপনার পণ্যটির সাথে মেলে না তবে আপনি রাতারাতি অতি-আধুনিক এবং তীব্র হতে সিদ্ধান্ত নিতে পারেন না। ভোক্তাদের খাদ্য শিল্পের দিকে তাকিয়ে, স্মকারের জেলি, জ্যাম এবং সংরক্ষণের লাইনের জন্য একটি স্বাস্থ্যকর পরিবার চিত্র রয়েছে। এটি একটি পুরুষ ভিত্তিক শক্তি পানীয় স্বন গ্রহণ করতে পারে না। আপনি বাজারে আপনার পণ্য এবং তার স্থান জানতে হবে।

আপনার পণ্য এর চেহারা ভুল

মিডিয়া সব ধরনের, পণ্যের চেহারা গুরুত্বপূর্ণ। একটি মিডিয়া লোগো ডিজাইন এই পদক্ষেপ সঙ্গে শুরু করুন। আপনার ফন্ট এবং রঙের পছন্দটি তিমিরে তৈরি করা উচিত নয়, কারণ এই সিদ্ধান্তগুলি আপনার ব্র্যান্ড সম্পর্কে অনেকগুলি যোগাযোগ করে।

মিডিয়া কোম্পানিগুলি সাধারণত তাদের চেহারাগুলি নিয়মিত আপডেট করে, তাজা, উচ্চ-প্রযুক্তি এবং প্রচলিতো হিসাবে দেখা যায়। একটি চেহারা আছে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র আজ সংবাদপত্র যে থেকে অনেক ভিন্ন নিউ ইয়র্ক টাইমস । কোনও পাঠক তাদের পাঠকদের কী আশা করতে পারে তাতে বড় বাধা সৃষ্টি না করে অন্যের চেহারাকে গ্রহণ করতে পারে।

গুগল, ইয়াহু বা মাইক্রোসফটের বই থেকে একটি পাতা নিন। যখন এই সংস্থা তাদের কর্পোরেট চেহারা আপডেট, এটা সূক্ষ্ম। তাদের তিনটি সংস্থার কোটি কোটি ডলারের সম্পদ যদি তারা চান তবে তাদের লোগো পুরোপুরি পরিবর্তন করতে পারে, কিন্তু তাদের নির্বাহীগুলি সঠিক কৌশল নয়। আপনি একটি নাটকীয় overhaul সহ্য যদি ফলাফল বিবেচনা করুন।

আপনার বার্তা সঙ্গতিপূর্ণ নয়

আপনার লোগো ব্যতীত, আপনার মিডিয়া কোম্পানির সম্ভবত একটি ট্যাগলাইন রয়েছে যা আপনার জন্য থাকা সমস্ত কিছু উপস্থাপন করার জন্য ব্যবহৃত হয়। "60 ও 70 এর দশকের ক্লাসিক রক হিটস" লাইনটি একটি রেডিও স্টেশন ব্যবহার করতে পারে।

যদি আপনি যে হন তবে এটি আপনার ব্র্যান্ড পরিচয়কে আঘাত করে যদি আপনি 80 এবং 90 এর দশকে গান গাট্টা করেন। কারণ আপনি মানুষকে এক জিনিস বলছেন, তারপর অন্য করছেন। একটি রেডিও প্রোগ্রাম পরিচালক জানেন যে প্লেলিস্ট বাজারে একটি স্টেশন এর অবস্থান প্রতিষ্ঠার মধ্যে সমালোচনামূলক। প্রোগ্রাম পরিচালক তার ব্যক্তিগত পছন্দের গানগুলি খেলতে সিদ্ধান্ত নিতে পারে না যদি সে সঙ্গীতটি রেডিও বিন্যাসের সাথে মেলে না।

আপনার স্লোগান দর্শকের বোঝা নির্দিষ্ট কিছু জন্য দাঁড়ানো উচিত। এটি একটি রেডিও স্টেশন যা বলে "হিট খেলে" কিছু বলছে না। যারা হিট oldies, হিপ হপ বা দেশ হতে পারে। আপনার ট্যাগলাইনটি সংক্ষিপ্ত হওয়া উচিত যাতে এটি স্মরণীয় হয়, তবে নিশ্চিত হন যে কয়েকটি শব্দ শব্দের অর্থ বহন করে।

আপনি আপনার বার্তা সঙ্গে sticking না

আপনি আপনার লোগো বা ট্যাগলাইনটি "তাজা থাকার" নিয়মিত নিয়মিত পরিবর্তন করতে প্রলুব্ধ হতে পারেন। সমস্যাটি হল যে আপনি কিছু বলার আগে আপনি কী বলছেন তা হজম করার জন্য আপনার শ্রোতাদের যথেষ্ট সময় দিচ্ছেন না। আপনার শক্তিটি শুরু হওয়ার পরিবর্তে আপনার কাছে ইতিমধ্যে লোগো এবং স্লোগানটি ছড়িয়ে দেওয়ার জন্য ব্যয় করা হবে।

একটি স্থানীয় টিভি অধিভুক্ত তার নিউজকাস্ট "এনবিসি 7 নিউজ" কল করতে পারে, শুধুমাত্র "চ্যানেল 7 অ্যাকশন নিউজ" থেকে "নিউজ সেন্টার 7" এ পরিবর্তন করতে পারে। সাধারণত, একটি নাম পরিবর্তন স্টুডিওতে একটি নতুন লোগো, নতুন সংবাদ সঙ্গীত এবং একটি নতুন নোঙ্গর ডেস্ক মানে। এটি একটি বিশাল এবং ব্যয়বহুল অঙ্গীকার।

কখনও কখনও, যেমন একটি নাটকীয় পরিবর্তন একটি বড় সমস্যা গোপন করা হয়। সম্ভবত চ্যানেল 7 নিলসেন রেটিংগুলিতে ভাল কাজ করছে না, তাই এটি দ্রুত সমাধান। যাইহোক, এই উইন্ডো-ড্রেসিংয়ের পরিবর্তে নিউজকাস্টের গল্প এবং অ্যাংকারের মত দর্শকদের মত দর্শকরা সিদ্ধান্ত নেওয়ার জন্য অর্থ এবং সময় ব্যয় করা ভাল হবে।

আপনার দৃষ্টি বিরক্তিকর

এই পরাস্ত করা কঠিনতম সমস্যা। আপনি যখন আপনার ব্র্যান্ডিংটি সৃজনশীল হতে এবং আপনার শ্রোতাদের উত্তেজিত করতে চান, তখন আপনি সম্ভবত খুব বেশি সীমানা ধাক্কা দিতে ভয় পাচ্ছেন, বিশেষত যেহেতু আপনি আপনার লোগো সম্পূর্ণরূপে নিক্ষেপ করতে চান না বা আপনার বর্তমান গ্রাহকদের বিরক্ত করার জন্য কিছু করতে চান না।

এটি খুব নিরাপদ খেলার মাধ্যমে, আপনি কাউকে বন্ধ করতে পারবেন না, তবে আপনার ব্র্যান্ডিং আগ্রহের পরিবর্তে ঝাপসা নিয়ে আসবে। একটি টিভি স্টেশন যা একটি প্রচারণা শুরু করে, "চ্যানেল 4, আমরা এক নই" সম্ভবত দর্শকরা "যে কাজ করে সে সম্পর্কে" ভাবছে? আপনি বলছেন না আপনি # 1। আপনি সংবাদ কভারেজ ব্রেকিং জন্য আপনি এক বলছেন না। আপনি অর্থহীন কিছু কিন্তু কিছু বলিনি।

খাদ্য শিল্প ক্লাসিক ব্র্যান্ডিং কৌশল যে কাজ পূর্ণ। এক উদাহরণ কয়েক দশক আগে বার্গার কিং এর "হেই ইট ইউ ওয়ে" বিজ্ঞাপন প্রচারণা। এটা সহজ, মনে রাখা সহজ এবং সঙ্গীত রাখা হয়েছিল। এটি যে কারণে কাজ করেছে তা হ'ল "হেই ইট আপনার ওয়ে" হাইলাইট করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে যে আপনি আপনার পছন্দসই হ্যামবার্গারটি যেভাবে পছন্দ করেছেন সেটি কাস্টম-অর্ডার করতে পারেন যা অন্যান্য বার্গার চেইনগুলির চেয়ে আলাদা ছিল, যা স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপনাকে কেচাপ, সরিষা, এবং আচমকাগুলি দেয় এবং ' আপনি একটি পরিবর্তন করা যাক।

আপনি এটি চেষ্টা না হওয়া পর্যন্ত ব্র্যান্ডিং সহজ দেখায়। মেজর কর্পোরেশন লক্ষ লক্ষ টাকা খরচ করে নিশ্চিত করে যে তাদের বার্তা ঠিক। যদিও সম্ভবত আপনার কাছে সেই সংস্থানগুলি নেই, তবে আপনি সতর্কতার সাথে আপনার পণ্যটি পরীক্ষা করতে পারেন এবং আপনি যেখানে আপনার প্রতিযোগীদের বনাম এটি অবস্থান করতে চান। আপনি যাই হোক না কেন, আপনার পদ্ধতিতে পদ্ধতিগত হোন এবং আপনি সর্বদা এটি প্রকাশ করার আগে আপনি কী বলতে চান সে বিষয়ে সন্তুষ্ট হন তা নিশ্চিত করুন।


আকর্ষণীয় নিবন্ধ

কিভাবে একজন কর্মচারী একটি বেতন বৃদ্ধি যোগাযোগ করুন

কিভাবে একজন কর্মচারী একটি বেতন বৃদ্ধি যোগাযোগ করুন

কার্যকরভাবে একটি কর্মচারী বাড়াতে একটি বেতন বাড়াতে কিভাবে জানা প্রয়োজন? আপনি আলোচনা করার সময় চতুর পরিস্থিতিতে এড়াতে পারেন কিভাবে শিখুন।

কিভাবে একটি দীর্ঘ দূরত্ব কাজ অনুসন্ধান পরিচালনা করা

কিভাবে একটি দীর্ঘ দূরত্ব কাজ অনুসন্ধান পরিচালনা করা

চাকরি দীর্ঘ দূরত্ব অনুসন্ধান একটি চ্যালেঞ্জিং কাজ হতে পারে। এখানে একটি কার্যকর দীর্ঘ-দূরত্ব কাজের অনুসন্ধান পরিচালনার টিপস এবং পরামর্শগুলি রয়েছে এবং ভাড়া নেওয়া হচ্ছে।

কিভাবে নিয়োগকর্তা বেনিফিট প্যাকেজ তুলনা করুন

কিভাবে নিয়োগকর্তা বেনিফিট প্যাকেজ তুলনা করুন

কর্মচারী বেনিফিটের ধরন এবং বেনিফিট তুলনা করার সাথে সাথে আপনি কাজের অফারগুলির মূল্যায়ন করার সময় নিয়োগকর্তা বেনিফিট পরিকল্পনাগুলির মূল্যায়ন করার টিপস এবং উপদেশ।

কিভাবে একটি কাজের আবেদন পূরণ করুন

কিভাবে একটি কাজের আবেদন পূরণ করুন

চাকরির আবেদনটি কীভাবে সম্পন্ন করবেন তার দিক নির্দেশনাগুলি, আপনি একটি অনলাইন বা ব্যক্তিগত ব্যক্তি জমা দিচ্ছেন কিনা। এছাড়াও অন্তর্ভুক্ত, নমুনা অ্যাপ্লিকেশন এবং অক্ষর।

একটি SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা কিভাবে

একটি SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা কিভাবে

কোনও SWOT বিশ্লেষণ পরিচালনা আপনি কোথায় এবং কোথায় যেতে হবে তার জন্য একটি ছবি বিকাশের একটি দুর্দান্ত উপায়। দক্ষতার সাথে ফলাফল অর্জনের জন্য ধাপে ধাপে প্রক্রিয়ার জন্য আরও পড়ুন যা একটি দলকে জড়িত করে এবং শক্তি দেয়।

একটি কাজের সাক্ষাত্কার নিশ্চিত কিভাবে

একটি কাজের সাক্ষাত্কার নিশ্চিত কিভাবে

এখানে কাজের ইন্টারভিউ অবস্থান, তারিখ এবং সময় নিশ্চিত করার জন্য, বিশদগুলি যাচাই করার এবং সঠিক সময়ে সঠিক স্থানে পৌঁছানোর জন্য টিপস এখানে দেওয়া।